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Impiegato/a amministrativo/a

Perugia
Assistente amministrativo
Pubblicato il 11 dicembre
Descrizione

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Posizione: Impiegato/a Amministrativo/a

Luogo: Perugia

Descrizione dell’azienda: Azienda strutturata e in costante crescita, attiva nel settore dei trasporti e della logistica, è alla ricerca di un/a Impiegato/a Amministrativo/a da inserire nel proprio ufficio amministrativo. La figura contribuirà alla gestione documentale e contabile, supportando le attività operative e garantendo precisione e affidabilità nei processi aziendali.


Mansioni e Responsabilità

La risorsa selezionata sarà responsabile delle seguenti attività:

* Gestione della documentazione amministrativa e contabile (fatture, bolle, DDT, CMR)

* Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi gestionali

* Supporto nella registrazione delle fatture attive e passive

* Archiviazione digitale e cartacea dei documenti

* Controllo e verifica delle scadenze amministrative

* Rapporti con clienti, fornitori e istituti bancari per pratiche amministrative

* Collaborazione con il reparto operativo per la corretta gestione delle pratiche di trasporto

* Supporto nella predisposizione di report e documentazione per la direzione

Requisiti richiesti:

* Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente

* Ottime capacità di comunicazione e problem-solving

* Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione

* Disponibilità a lavorare su turni e attenzione ai dettagli

* Buona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clienti

* Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività


Offerta contrattuale:

* Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato

* Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali

* Retribuzione competitiva, commisurata alle competenze del candidato/a

* Ambiente di lavoro stimolante, dinamico e professionale, con possibilità di crescita

* Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità

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