Il Gruppo Atos ( leader del settore automazione elettroidraulica per macchine ed impianti industriali, conta circa 750 dipendenti e 170 Milioni di fatturato, 6 siti produttivi in Italia e 3 all’estero, ed una rete commerciale Worldwide.
Ricerchiamo per la Divisione Sistemi di Angera, un profilo di Technical Documentation Engineer che verrà adeguatamente formato per occuparsi di:
- Agire in supporto alla rete commerciale, interfacciandosi con i clienti per la definizione dei requisiti di sistemi funzionali di cui è richiesta la produzione
- Dimensionare e sviluppare, mediante specifiche soluzioni personalizzate, gli impianti richiesti
- Interagire con i team funzionali interni e con fornitori esterni per costificare preventivamente gli insiemi pensati
- Seguire e supervisionare i clienti durante le attività di approvazione del progetto e di collaudo presenziato
- Gestione delle commesse con funzione di project manager
- Garantire la conformità dei prodotti agli standard di qualità e sicurezza prefissati nonché alle direttive internazionali applicabili
- Redigere la documentazione tecnica ed effettuare valutazioni qualitative e tecniche
- Monitorare e testare le operazioni e le performance del sistema prodotto
- Effettuare analisi di costi e tempistiche consuntive
- Individuare e risolvere eventuali problematiche.
Sono inoltre previste attività promozionali, presentazione dei nuovi prodotti ai clienti e alla rete commerciale, nonché analisi della concorrenza in relazione agli sviluppi ed alle tendenze di mercato in campo elettroidraulico.
Requisiti richiesti:
- Laurea in ingegneria meccanica o equivalente
- Preferenziale esperienza di almeno 1-3 anni in ruoli similari, con preferenza dal settore oleodinamico.
- Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta
- Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale ed estero
- Ottime doti comunicative e di relazione, organizzazione, orientamento al teamwork e ai risultati, flessibilità e dinamicità
- Problem solving
Cosa offriamo:
- Sviluppo professionale e di carriera in funzione dei risultati ottenuti
- Retribuzione competitiva in ingresso + Premio di risultato
- Mensa aziendale
- Flessibilità di orario ed organizzazione ferie
- Contesto giovane, collaborativo e stimolante