Descrizione azienda
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in tirocinio presso l’Ufficio del Personale, con l’obiettivo di acquisire le principali competenze necessarie per operare nell’ambito dell’amministrazione e gestione del personale. Attività previste / Responsabilità
La persona selezionata sarà affiancata dal team HR e avrà l’opportunità di apprendere le attività operative legate alla gestione amministrativa dei dipendenti e al supporto allo studio paghe. Supporto nella gestione del ciclo presenze Attività di front-office e supporto ai dipendenti per richieste amministrative Supporto nei rapporti con studio paghe Supporto nella lettura e comprensione delle buste paga Gestione e monitoraggio pratiche di malattia e infortunio Supporto nelle comunicazioni agli enti e nella gestione documentale HR Requisiti
Il profilo ideale possiede: Buona/ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel Buona gestione della posta elettronica e degli strumenti digitali Precisione, affidabilità e capacità organizzative Interesse per l’ambito amministrazione del personale Voglia di imparare e crescere professionalmente Requisiti preferenziali: Esperienze lavorative pregresse, anche brevi e in ambiti diversi Buone capacità relazionali e attitudine al contatto con i dipendenti Offerta
Offriamo: percorso di formazione pratica in ambito HR amministrativo, affiancamento da parte di professionisti del settore, possibilità di acquisire competenze concrete nella gestione del personale e nel processo paghe. Rimborso spese: 600 euro mensili Orario di lavoro: full time 40 ore dal lunedì al venerdì su giornata Sede di lavoro: Tortona (AL) L\'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l\'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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