Staff spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di MILANO, seleziona per il potenziamento del team della manutenzione di un'azienda operante nel settore alimentare:
MANUTENTORE ELETTRICO
I candidati che desideriamo incontrare hanno svolto la mansione di manutentore elettrico ed elettronico, con comprovata esperienza in aziende del settore produttivo.
Descrizione della mansione:
Eseguire interventi di manutenzione elettrica ed elettronica, a carattere preventivo o su chiamata per guasto, su impianti produttivi
Controllare il programma di manutenzione giornaliero e i registri per i controlli periodici
Assicurare il corretto funzionamento dei macchinari e degli impianti
Riparare/sostituire parti ed elementi della macchina
Sostituire le componenti logorate, calibrare le strumentazioni, lubrificare ingranaggi e motori, cambiare valvole, cavi, filtri, sensori
Gestione di cambi formato e sostituzione motori
Mantenere aggiornato il magazzino dei ricambi necessari alla corretta manutenzione dei macchinari e attrezzature, indicando eventuali mancanze
Requisiti richiesti:
Almeno 5 anni di esperienza come manutentore in aziende del settore industriale, preferibilmente in industrie produttive
Competenze in ambito meccanico, elettrico e pneumatico
Conoscenza delle normative di sicurezza relative agli impianti meccanici
Capacità di lettura e interpretazione dei disegni meccanici
Dimestichezza nell'utilizzo degli strumenti di diagnostica e ricerca guasti
Capacità di lavorare in autonomia e in team
Disponibilità a lavorare su 3 turni
Sede di lavoro: Gaggiano (MI)
Orario di lavoro: verranno prese in considerazione solo candidature disponibili ad un full time di 40 ore settimanali, su turni.
Tipologia contrattuale: assunzione diretta in azienda.
Retribuzione: RAL indicativa fino a € 40.000, da valutare in base alle effettive competenze ed esperienze maturate dal candidato selezionato.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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