ADDETTO/A ALL?AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE IN SOSTITUZIONE MATERNITA? CON POSSIBILITA? DI PROSECUZIONE
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
Per importante studio professionale siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nell'ufficio paghe/hr.
La risorsa inserita si occuperà di supportare la gestione amministrativa delle aziende clienti, in particolare di:
Gestione pratiche assunzioni, trasformazioni e cessazioni rapporti di lavoro
Invio comunicazioni obbligatorie agli enti competenti
Gestione rapporti INPS, INAIL e altri enti previdenziali
Supporto alle aziende clienti sulla normativa del lavoro
Supporto nell'elaborazione dei cedolini paga
Adempimenti mensili e annuali
Attività di archivio
Requisiti richiesti:
Diploma in Ragioneria e/o Laurea in economia e/o similari
Esperienza come addetto/a all'amministrazione del personale maturata presso studi professionali e/o di consulenza
Conoscenza della normativa del lavoro e dei relativi adempimenti amministrativi
Conoscenza dei principali contratti collettivi (commercio, turismo pubblici esercizi, metalmeccanica)
Disponibilità full time a giornata 8.30‐17 (comprensive di pausa)
Utilizzo del gestionale TeamSystem
ORARIO DI LAVORO: full time 40h settimanali, 8 ore al giorno, dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 17.00.
SEDE DEL LAVORO: limitrofi di Besozzo(VA).
CCNL: Studi professionali, 14 mensilità, Ral tra 25-27k, livello da valutare in base alle effettive competenze/esperienze del candidato/a.
CONTRATTO: previsto inserimento diretto in azienda in sostituzione maternità, con possibilità di assunzione al termine della sostituzione. xrdztoy
L'annuncio è rivolto a candidati e candidate senza discriminazione di genere, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i. e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Talenti s.r.l. (Aut. Def. R. vedi modalità di candidatura del 30/11/2023)