Randstad Office Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito amministrativo e impiegatizio.Ricerchiamo per azienda che produce attrezzature per il settore oleodinamico un:IMPIEGATO MARKETING e COMUNICAZIONE Si offre: Inserimento diretto. Inquadramento e tipologia contrattuale verranno valutati in base all'effettiva esperienza del candidato.Orario di lavoro: Full-TimeSede di Lavoro: Bresciaesperienza3 anniL'Impiegato Marketing e Comunicazione con cui desideriamo entrare in contatto è in possesso dei seguenti requisiti:Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente nel canale B2B di macchinari o componentistica industriale;Laurea in Marketing e comunicazione o simili;Conoscenza della lingua inglese ed eventuale seconda lingua;Disponibilità a trasferte per partecipare a fiere di settore;Buona conoscenza dei principali programmi grafici (photoshop, illustrator, indesign);Precisione, Autonomia, indipendenza operativa;Capacità di pianificare e coordinare il proprio lavoro, nel rispetto delle deadlines;Abilità comunicativa, creatività, empatia relazionale e predisposizione al lavoro in team. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).L'Impiegato Marketing e Comunicazione che stiamo selezionando, a riporto della direzione commerciale, si occuperà delle specifiche attività:Definizione di un programma editoriale, gestione dei rapporti con le riviste e creazione del materiale grafico in collaborazione con l’ agenzia esterna;Aggiornamento e monitoraggio dei siti internet aziendali su piattaforme Joomla e Wordpress;Redazione e invio newsletter aziendale con cadenza bisettimanale, creata tramite piattaforme Pardot (Sales Force), Mailchimp o simili;Organizzazione fiere di settore a livello internazionale (definizione del layout dello stand e della grafica, gestione ordini e invio materiale);Aggiornamento materiale pubblicitario aziendale (cataloghi e brochure), in collaborazione con l’agenzia esterna;Gestione e monitoraggio dei social network aziendali (Instagram, Facebook, Linkedin).