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Addetto/a paghe e contributi | gruppo italiano hr outsourcing

Bologna
Contratto a tempo indeterminato
desmo
Addetto paghe
Pubblicato il 27 aprile
Descrizione

Il nostro cliente è un gruppo italiano specializzato nella gestione del capitale umano, caratterizzato da precisione amministrativa ed eccellenza consulenziale per aziende esterne, su tematiche di elaborazione e gestione cedolini, in materia giuslavoristica e consulenza del lavoro.
Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
Fa parte di un importante gruppo nel settore Risorse umane, gruppo italiano che supporta ogni giorno aziende (PMI, Multinazionali, realtà quotate e non) sulla somministrazione di lavoro, ricerca di personale e gestione Payroll.
L'azienda è oggi in una fase di sviluppo e consolidamento della sua struttura interna e della sua capacità operativa, in linea con una rapida espansione del portafoglio clienti.
Il contesto aziendale è solido, guidato da valori chiari e con una cultura concreta, dinamica e orientata all'eccellenza del servizio. Per sostenere e accelerare questa fase di crescita, stiamo cercando un/una Payroll Specialist. Una figura con forte orientamento alla conformità normativa e capacità di presidiare e ottimizzare il ciclo paghe con spirito proattivo e visione consulenziale.
Contratto: Part time/Full time, indeterminato
Sarai responsabile dell'elaborazione e gestione completa del ciclo paghe per un portafoglio di aziende clienti e per i dipendenti interni del gruppo. Assicurerai la piena conformità normativa (fiscale e contributiva) ed il supporto amministrativo qualificato ai referenti HR delle aziende finali.
Elaborazione Buste Paga: gestione autonoma e puntuale dell'intero ciclo di elaborazione dei cedolini paga, applicando correttamente i Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro (CCNL), la normativa vigente e gli accordi aziendali specifici dei clienti.
Calcolo e predisposizione del Modello F24 per i versamenti fiscali e contributivi, e invio delle denunce telematiche UNIEMENS all'INPS.
Rilevazione presenze: ferie, permessi, malattie, straordinari, ammortizzatori sociali
Esperienza pregressa di almeno due anni in ruoli analoghi all'interno di società di consulenza o studi professionali
Livello e contratto: Laptop, mobile phone, smart working 1-2 giorni a settimana. xrdztoy

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