Siamo la Ospita S.r.l operiamo dal 2016, nella gestione di CAS, Centri per l’accoglienza di Migranti e persone svantaggiate, senza distinzione di sorta. La nostra mission è da sempre quella di offrire un servizio di qualità, improntato al rispetto e all’accoglienza delle persone, applicando le norme vigenti e collaborando con la prefettura e con gli enti territoriali, una sinergia di intenti proficua questa, che si è tradotta in una crescita aziendale costante. Per implementare il nostro organico, siamo alla Ricerca di un/a operatore/operatrice di Struttura appassionato/a e competente per lavorare all'interno del nostri Centri di Accoglienza Straordinaria, nella zona di Viterbo e provincia. La risorsa selezionata si occuperà dell’accoglienza e della gestione degli ospiti presenti nel centro. Non sono richiesti prerequisiti specifici, unico obbligo, essere automuniti per poter raggiungere i Centri di accoglienza in autonomia. Cerchiamo una persona seria, equilibrata, sincera, dotata di sensibilità e intelligenza, propensa verso il prossimo. Attitudine al lavoro di squadra e all'interazione con persone di culture diverse. Si offre inizialmente contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione in indeterminato. Mansioni - Prendersi cura degli ospiti accolti presso il Centro rispetto ai bisogni primari (stanza, mensa, lavanderia, cura di sè) e provvedere agli accompagnamenti presso i servizi interni ed esterni. - Stimolare lo sviluppo dell’autonomia personale e l’autosufficienza degli ospiti nella gestione delle attività quotidiane. - Espletare le procedure di ingresso/uscita presso il Centro dei migranti. - Controllare e distribuire i pasti. - Distribuire il pocket money e lo spaccio di snack alimentari o di prima necessità - Gestire il servizio di lavanderia e barberia. - Supportare il carico/scarico merci - Monitorare lo status del centro, occuparsi/fare delle/le pulizie e predisporre lo smaltimento/raccolta rifiuti - Gestire, in collaborazione con altri operatori le attività ricreative, sociali e culturali. - Attenuare e gestire le problematiche/conflitti derivanti dalla convivenza tra diverse etnie. - Collaborare con le differenti figure professionali componenti l’équipe multidisciplinare e partecipare alle riunioni di team e alle supervisioni. - Comunicare alla Direzione importanti criticità in merito a danneggiamenti, riparazioni da fare, tentativi anticonservativi, incendi ed emergenze varie; - Controllare e verificare quotidianamente che il regolamento interno al centro e le regole di comune e civile convivenza vengano rispettate. Capacità Tecniche - Modo di lavorare orientato all’obiettivo - Capacità organizzative - Capacità di mediazione - Abilità comunicative e capacità empatica verso i diversi interlocutori del Centro - Capacità di lavorare in gruppo - Capacità critica - Capacità di resilienza di fronte a situazioni di stress - Senso di responsabilità - Motivazione - Flessibilità. - Italiano / C2 ; - madrelingua o conoscenza delle lingue francese, inglese o arabo - livello B1 - altre lingue/dialetti - Requisiti richiesti indispensabili:_ - Patente B - Automunito/a - Italiano C2 - Conoscenza di almeno una lingua oltre all'italiano tra: inglese, francese, arabo, bangla, Urdu, pakistano. Benefit: - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Turni diurni -notturni e festivi Tipi di retribuzione supplementare: - Quattordicesima - Tredicesima Contratto di lavoro: CCNL UNEBA Tempo pieno/determinato Retribuzione media: €1.100,00 - €1.300,00 al mese Retribuzione supplementare: - Quattordicesima - Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Preferenziale) Esperienza: - operatore CAS: 1 anno (Preferenziale) Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato Retribuzione: €1.100,00 - €1.300,00 al mese Benefit: - Orario flessibile - Supporto allo sviluppo professionale Esperienza: - operatore in un centro d'accoglienza: 1 anno (Preferenziale)