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Sei appassionato dell’AMBITO INGEGNERISTICO e del SETTORE INDUSTRIALE/AUTOMOBILISTICO?
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INGEGNERE/TECNICO MECCANICO
La persona che vogliamo incontrareè un collaboratore di estrazione tecnica/ingegneristica di indirizzo meccanico/gestionale/industriale, valutiamo risorse che abbiano maturato esperienza pregressa nel settore industriale, organizzati, precisi, dinamici e con una forte passione e propensione all’ambito ingegneristico.
A fronte delle attitudini e competenze il collaboratore potrà essere inserito nell’ambito delle Operation o delle Tecnologie
Fondamentale è la conoscenza del disegno tecnico, della meccanica e l’attitudine al problem solving e all’analisi dei dati.
L’azienda ha una struttura fortemente trasversale,il lavoro di squadra è fondamentale per il successo del gruppo, avrai la possibilità di interfacciarti e collaborare con tutti gli enti e tutte le fasi dei processi aziendali, dalla progettazione del prodotto alla produzione e garanzia degli standard produttivi e qualitativi.
Cerchiamo quindi una persona precisa, organizzata ed attenta al miglioramento continuo, alla quale affidare un ruolo chiave per la crescita dell'azienda
Offriamo:a fronte dell’esperienza maturata dal candidato, inquadramento a norma di legge, affiancamento on the job, la possibilità di lavorare all'interno di un ambiente dinamico, nel quale mettere a frutto e sviluppare le tue competenze, la tua esperienza e le tue attitudini, con l’obiettivo della crescita e del miglioramento continuo tuo e dell’azienda. Possibilità di crescita trasversale, fra mondo ingegneristico e mondo operation.
Richiediamo:percorso di studi tecnico in ambito Meccanico/Industriale/Gestionale, conoscenza della lingua inglese e propensione all’analisi del dato. Completano il profilo grande senso organizzativo, problem solving e team working.
Se pensi di essere la persona giusta, invia il tuo cv!
Modulo di candidatura
Istruzioni
Questa procedura di selezione online richiederà circa 40 minuti. Ti verranno prima richieste informazioni riguardo alle tue esperienze e competenze e, in seguito, verrai invitato a compilare un’analisi attitudinale.
Il tempo di compilazione non è una discriminante presa in considerazione per valutare la tua candidatura.
Attenzione: nel caso in cui tu avessi più di un’esperienza di lavoro precedente assicurati di fornire tutte le informazioni in quanto il non farlo potrebbe penalizzarti nella selezione. lingua *
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PRIVACY
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