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Ingegnere elettronico - progettista hardware (settore elettronico applicato al settore petrolif[...] (italia)

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Ingegnere elettronico
Pubblicato il 1 ottobre
Descrizione

Overview
La Risorsa Umana, Società di Ricerca e Selezione del Personale, per azienda operante settore elettronico applicato al settore petrolifero e all’automazione degli edifici, ricerca INGEGNERE ELETTRONICO - PROGETTISTA HARDWARE. La risorsa, inserita all’interno del Dipartimento R&D;, sarà coinvolta in un rilevante progetto di crescita. Responsibilities
Analizzare i requisiti di prodotto in ambito Oil, Gas & Water e Smart Home & Building Realizzazione di schematici e seguire le fasi di realizzazione delle schede fino al prototipo Preparare documentazione per produzione e test Seguire le certificazioni dei prodotti Interfacciarsi con altri enti aziendali per favorire la distribuzione, produzione e supporto dei prodotti Qualifications
Laurea in Ingegneria Elettronica o cultura equivalente Esperienza nel ruolo di progettazione hardware, preferibilmente (ma non essenziale) nel settore domotico e del OGW Conoscenza di CAD elettronico, gradito Altium designer Conoscenza dei sistemi a microcontrollore STM32 / PIC Capacità di analisi e stesura di schematici elettrici Capacità di progettazione elettronica analogica e digitale Buona conoscenza della lingua inglese (almeno B1); sarà considerato un plus la conoscenza dello spagnolo Propensione alla crescita professionale, al miglioramento e all'innovazione Ottime doti analitiche, problem solving e predisposizione al lavoro in team Benefits
CCNL Metalmeccanica Confapi Formazione continua di alto livello, coaching e supporto per il raggiungimento dei risultati Un ambiente di lavoro stimolante e possibilità di lavorare in un contesto dinamico e in continua evoluzione Sistema incentivante legato ai risultati raggiunti (parte retributiva variabile) Mensa aziendale Palestra aziendale e corsi di fitness Programma di welfare aziendale (credito annuale spendibile per acquisti su circuito Visa) L'azienda presta particolare attenzione alle tematiche relative all'equilibrio vita-lavoro, impegnandosi anche nella realizzazione di progetti di supporto alle famiglie, come ad esempio l'implementazione di un asilo nido aziendale e di un centro estivo post-scolastico per i figli dei dipendenti. Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77, 125 / 91 ed in conformità alla UNI PdR 125 : 2022, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. Email:
recruitingit@larisorsaumana.it
#J-18808-Ljbffr

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