Il nostro cliente è una prestigiosa, strutturata ed affermata azienda metalmeccanica con oltre 20 anni di esperienza nel settore.
Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente opportunità, si candidi dopo aver letto la descrizione completa.
Specializzata nella lavorazione della lamiera, l'azienda si distingue per l'adozione di processi produttivi innovativi e per l'elevata qualità dei propri prodotti.
Grazie ad un costante impegno nella ricerca e nello sviluppo, nonché a collaborazioni consolidate con importanti realtà nazionali ed internazionali, il cliente è riconosciuto come un punto di riferimento nel panorama industriale.
Per potenziamento del team dell'ufficio tecnico, ci ha incaricato della selezione di un
*: QUALITY SPECIALIST JUNIOR SETTORE METALMECCANICO La risorsa, inserita all'interno dell'Ufficio Qualità e rispondendo direttamente al Quality Manager, sarà formata nelle seguenti attività: Assicurare il rispetto degli standard di qualità del prodotto e servizio offerto e delle procedure coerentemente ai requisiti normativi ISO 9001.
Gestire audit e ispezioni con clienti e Autorità Regolatorie.
Supportare il mantenimento e aggiornamento del sistema qualità aziendale.
Elaborare analisi e reportistica periodica per il monitoraggio delle performance qualitative.
Quality Manager.
Evoluzioni di Carriera: Possibilità di crescita all'interno dell'Ufficio Qualità in base alle performance e alle esigenze aziendali.
Competenze Tecniche (Hard Skills): Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Meccanica o Gestionale (indispensabile).
Esperienza di almeno 1 anni in contesti metalmeccanici (qualità, ufficio tecnico, ufficio industrializzazione etc.).
Buona conoscenza della lingua inglese.
Ottima competenza nell'uso di strumenti di misurazione e di disegno tecnico.
Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel (Tabelle Pivot, Cerca Vert) e Word.
Sede di lavoro: Brescello (RE) Orario di lavoro: Full-time a giornata.
Tipologia contrattuale: assunzione diretta a tempo determinato. xjrgpwk
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art.