Manpower, azienda leader nel settore della ricerca del personale, per potenziamento del team HR di una azienda multinazionale leader nel settore industriale, sta ricercando un*
HR Generalist
Il candidato supporter l’HR Site Manager nella gestione delle persone con particolare attenzione alle seguenti attivit principali:
Agire come primo punto di contatto con il personale, soprattutto per la gestione ordinaria quotidiana delle persone;
Condurre l’onboarding dei dipendenti e contribuire all’organizzazione delle iniziative di formazione;
Gestire i contratti di lavoro;
Gestire i lavoratori temporanei: RDA, controllo delle fatture, monitoraggio delle scadenze in base alle normative vigenti;
Redigere gli accordi transattivi in coordinamento con il Dipartimento Labor & Litigation e organizzare l’agenda con l’Associazione Industriale e i rappresentanti sindacali;
Gestire tutte le attivit amministrative legate alla gestione del personale;
Gestire tutte le attivit amministrative del personale in coordinamento con il Data Management;
Gestire tutte le attivit su SAP relative all’aggiornamento della gestione del personale;
Mantenere il collegamento con Data Management, HR Admin e Business Support Service;
Gestire il processo degli straordinari per la popolazione di riferimento.
Requisiti
Laurea Magistrale
Esperienza pregressa come HR Generalist all'interno di realt industriali;
Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo;
Conoscenza delle politiche e procedure generali delle risorse umane;
Buona conoscenza nelle materie giuslavoristiche;
Ottima conoscenza di MS Office;
Conoscenza della lingua inglese: livello B2;
Requisiti
Laurea magistrale
Esperienza pregressa come HR Generalist in contesti industriali (1-3 anni);
Conoscenza delle politiche e procedure generali delle risorse umane;
Buona conoscenza nelle materie giuslavoristiche;
Ottima conoscenza di MS Office;
Conoscenza della lingua inglese: livello B2;
Sede
Provincia di Frosinone vetrinabakeca