Per un'rilevante realtà industriale attiva nel settore Ambiente, stiamo selezionando un/una
HR Generalist
Responsabilità principali
Gestione delle
pratiche amministrative
del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni, comunicazioni obbligatorie).
Supporto nella
gestione presenze
, ferie, permessi e malattie e verifica delle
buste paga.
Onboarding
dei nuovi dipendenti e gestione dei documenti contrattuali.
Supporto nelle attività di
formazione e sviluppo
delle risorse interne.
Aggiornamento dell'anagrafica e degli
archivi
del personale.
Requisiti richiesti
Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
L'aver conseguito un Master nella Gestione delle Risorse Umane costituirà titolo preferenziale.
Esperienza pregressa di almeno
2-3 anni
in ruoli analoghi all'interno di uffici HR o amministrazione del personale.
Conoscenza di base della
normativa del lavoro
e dei principali adempimenti amministrativi.
Buona padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto
Office, Excel, gestionali HR).
Costituirà
titolo preferenziale la conoscenza di
Zucchetti Infinity.
Spiccate capacità organizzative, relazionali, precisione, riservatezza e attitudine al lavoro di squadra.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto solido e in crescita, orientato alla sostenibilità e all'innovazione.
Opportunità di crescita professionale nel settore HR.
Trattamento economico commisurato all'esperienza.