Overview La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio Risorse Umane nel quale si andrà a occupare delle seguenti attività : Gestione e inserimento delle presenze del personale per l’elaborazione degli stipendi, Controllo elaborazione paghe e contributi, Gestione permessi e giustificativi attraverso procedure on line, Gestione delle pratiche di assunzione e modifica contrattuale, Comunicazioni obbligatorie, adempimenti mensili agli enti di competenza ed elaborazioni periodiche, Aggiornamento anagrafiche del personale nei sistemi HR. Requisiti Requisiti richiesti : Buon utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel Conoscenza programmi per l’elaborazione dei cedolini Doti comunicative e relazionali Abilità gestionale e organizzativa Offerta Si offre : Contratto a tempo determinato Retribuzione supplementare Buoni pasto J-18808-Ljbffr