Ph3Cosa farebbe un Capo Settore in Bricocenter? /h3 ul liGuida i suoi reparti, la barriera casse o la logistica di negozio verso gli obiettivi: analizza i dati di vendita, pianifica attività commerciali e gestisce lo stock per soddisfare al meglio i bisogni locali; /li liAnima la relazione omnicanale con i clienti, anche tramite mobile e strumenti digitali; /li liÈ protagonista del miglioramento continuo dell’efficienza del negozio, contribuendo allo sviluppo dell’azienda con idee, iniziative e lavoro di squadra; /li liGestisce e sviluppa la squadra: organizza le attività quotidiane, promuove collaborazione e crescita professionale, creando un ambiente motivante ed inclusivo; /li liColtiva relazioni di valore con i Clienti e con i Colleghi. /li /ul h3Questa sfida fa per te se /h3 ul liHai un diploma o una laurea; /li lihai maturato una breve esperienza nel retail coordinando una squadra; /li lisei una persona organizzata e orientata al risultato; /li liprendi decisioni basate sui dati, finalizzate alla soddisfazione del cliente; /li liti appassiona il mondo del fai da te, della casa e ti piace lavorare con le persone; /li lisei una persona pragmatica, dinamica, che ama l’operatività sul campo; /li lisei disponibile a trasferte, trasferimenti e a lavoro su turni/weekend. /li /ul h3Cosa ti offriamo /h3 ul liOnboarding personalizzato e formazione continua; /li liSmartphone aziendale e strumenti digitali per semplificarti il lavoro; /li liConvenzioni per tempo libero, risparmi e molto altro; /li liAssicurazione sanitaria; /li liContratto a tempo indeterminato, 3 Livello CCNL DMO, RAL tra €30.000 e €33.000 (14 mensilità); /li liPagamento delle eventuali spese di trasferimento e di alloggio; /li liPossibilità di accedere a premi collettivi e all'azionariato interno dopo 6 mesi dall'assunzione; /li liModalità di lavoro in presenza. /li /ul h3Cosa imparerai in Bricocenter? /h3 bOrientamento al Cliente /b ul liImparerai cosa vuol dire essere l'insegna di prossimità per i Clienti nel settore del fai‑da‑te. /li /ul bAmbiente sicuro e inclusivo /b ul liSaprai promuovere un ambiente di lavoro sicuro, accogliente ed inclusivo; valorizzando le competenze individuali per guidare il reparto. /li /ul bPerformance commerciale e disponibilità prodotto /b ul liConoscerai le logiche di micro merchandising e le leve di marketing. /li liScoprirai come si gestisce lo stock affinché i Clienti trovino sempre il prodotto giusto al momento giusto. /li liImparerai a pianificare con successo le stagionalità e le promozioni del reparto. /li liSaprai analizzare le performance commerciali del reparto al fine di soddisfare i bisogni dei Clienti e raggiungere gli obiettivi economici. /li /ul bAccompagnamento e organizzazione di un team /b ul liScoprirai la storia e i valori di Bricocenter. Approfondendo il nostro Codice Etico: imparerai cosa significa per noi fare business con integrità, trasparenza e responsabilità verso la comunità e i colleghi. /li liSvilupperai la capacità di ascolto attraverso confronti individuali e l’utilizzo di strumenti di analisi del clima interno. /li liImparerai a selezionare nuovi Collaboratori per i reparti, ad organizzare le loro attività quotidiane e ad accompagnarli nel loro percorso di crescita. /li /ul pBricocenter Italia, come tutte le realtà Adeo, garantisce parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quant'altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità. Accogliamo le candidature di tutti e crediamo che l'unicità di ciascuno sia una ricchezza fondamentale per il nostro sviluppo. /p /p #J-18808-Ljbffr