Lavoropiù Spa, Ufficio Politiche Attive del Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore grafico UN/A IMPIEGATO/A AREA IMPORT/EXPORT appartenente alle categorie protette legge 68 99. La risorsa sar inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuper di: - inserimento ordini, - acquisti, - gestione delle spedizioni, con un particolare focus sulle spedizioni internazionali, - fatturazione INTRA ed EXTRA CEE, - documentazione doganale e di trasporto, - contatto con corrieri e spedizionieri per gestione del trasporto via terra/aerea/mare, - interfaccia con la produzione per monitoraggio stato avanzamento delle commesse. Requisiti: -Appartenenza alle categorie protette ex artt. 1 e 8 Legge 68/99 ed iscrizione alle liste del Collocamento mirato, -conoscenza fluente della lingua inglese sia a livello scritto che parlato, che verr utilizzata quotidianamente, -pregressa esperienza nella gestione delle spedizioni, in particolare quelle internazionali. Altre informazioni: - Sede di lavoro: Granarolo dell’Emilia (BO) - Orario centrale Lunedì-Venerdì 8,30-17,30 - Inquadramento: si offre iniziale tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato -Presente mensa interna a carico azienda, welfare integrativo e sistema premiante. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca