Il Consorzio Eteria nasce nel 2021 dall'unione strategica tra due dei principali gruppi industriali italiani, Caltagirone e Gavio, attraverso le rispettive società Vianini Lavori e Itinera. Questa alleanza si fonda su una solida esperienza nel settore e su competenze avanzate nella realizzazione di progetti infrastrutturali complessi, con l'obiettivo di operare con successo nel mercato delle costruzioni, sia pubblico che privato, in Italia. La missione di Eteria è contribuire al rilancio infrastrutturale del Paese, affrontando le sfide di un contesto in costante evoluzione e progettando soluzioni che lascino un impatto positivo per le future generazioni.
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Responsabilità forniscono assistenza/consulenza tecnica nell'attuazione del controllo dell'inquinamento e delle misure di mitigazione ambientale e formulano misure preventive per tutti i potenziali problemi ambientali;
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assistono sul monitoraggio ed implementazione dei requisiti previsti dai permessi e licenze ambientali;
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effettuano ispezioni per identificare eventuali non conformità e/o potenziali impatti ambientali e raccomandano adeguate azioni correttive e preventive;
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assicura l'implementazione dei piani di monitoraggio e audit ambientali;
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assicura la calibrazione e manutenzione delle apparecchiature necessarie per i piani di monitoraggio e controllo ambientale;
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assisterà i rappresentanti delle eventuali terze parti che svolgono le attività di monitoraggio;
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forniscono assistenza nello sviluppo e nella formazione ambientale per il personale del sito;
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proponga azioni preventive e correttive in caso di superamento dei livelli limite consentiti, non conformità e/o eventuali denunce ambientali.
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Requisiti
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3-5 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in contesti di cantiere;
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Laurea in Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali o discipline affini;
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Approfondita conoscenza delle normative ambientali italiane e internazionali applicabili ai cantieri;
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Familiarità con software di gestione ambientale e strumenti per il reporting;
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Ottime capacità comunicative, attenzione al dettaglio, problem-solving e gestione delle priorità.
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Cosa offriamo
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Tipologia contrattuale, inquadramento e retribuzione saranno commisurate all'effettiva esperienza del candidato;
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Ambiente versatile, giovane, dinamico, sostenuto da professionalità di altissimo livello;
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Opportunità di crescita professionale attraverso il coinvolgimento e la partecipazione in progetti multidisciplinari di interesse nazionale;
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Vitto e alloggio in foresteria, se comandati o distaccati in cantiere, secondo policy aziendale;
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I candidati ambossi (D.Lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.
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Politiche di inclusione e diversità
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Per il Consorzio Eteria, la diversità e l'inclusività sono valori fondamentali. Le persone interessate verranno selezionate nel rispetto delle pari possibilità di lavoro, fermo restando l'impegno attivo della Società a garantire un ambiente di lavoro inclusivo in grado di valorizzare tutte le diversità.