Annuncio di Lavoro – JUNIOR TECNICO/A ELETTROMECCANICO/A (Bergamo- Inserimento diretto)Sede operativa: Zona Bergamo (BG)Settore: Manutenzione e riparazione compressori industrialiRAL indicativa: commisurata all’esperienza (30.000)L’AZIENDAAzienda italiana, storica realtà con sede in provincia di Bergamo, specializzata nella manutenzione e riparazione di sistemi ponderali. Ambiente stimolante e tecnico-specialistico, con formazione completa “on the job” e opportunità di crescita professionale, operando con clienti in Nord Italia.LA POSIZIONELa risorsa, dopo un percorso di formazione e affiancamento, sarà inserita nel team tecnico e si occuperà di:Supportare la manutenzione ordinaria e straordinaria di sistemi ponderali, in officina e presso i clientiApprendere la diagnosi e la risoluzione di guasti meccanici/elettromeccaniciSupportare la sostituzione di componenti e gli interventi di riparazionePartecipare all’installazione e al collaudo dei macchinari presso i clientiCrescere progressivamente fino alla gestione autonoma degli interventiIL/LA CANDIDATO/A IDEALEDiploma tecnico (meccanico, elettrotecnico, elettronico o affine)Buona manualità e attitudine praticaInteresse a crescere in ambito tecnico-industrialeDisponibilità al lavoro sul campo e a trasferte giornaliere in Nord ItaliaPatente B in corso di validitàOttima capacità di collaborazione e proattivitàPerfetto anche per neodiplomati: si offre formazione completa e affiancamento sul lavoroCOSA VIENE OFFERTOContratto diretto con l’aziendaOrario: full-time, lunedì-venerdì (07:30–17:30), con pausa pranzo retribuitaPercorso di formazione e affiancamento “on the job”Opportunità di crescita professionale in contesto tecnico-specialisticoAttività dinamica, a contatto con macchinari industrialiCOME CANDIDARSIInvia il tuo CV aggiornato a: risorsabergamo@larisorsaumana.itInfo: 035/4327100 – Filiale di Brusaporto (BG)L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 – L.125/91) e, in conformità alla UNI PdR 125:2022, a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).