Installatore di Sistemi di Sicurezza
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La nostra azienda è alla ricerca di un tecnico installatore esperto per gestire le attività di installazione, configurazione software e manutenzione di impianti di allarme, videosorveglianza, rilevazione incendio, controllo accessi e cablaggio reti dati. Il candidato ideale sarà in grado di lavorare in completa autonomia e di instaurare rapporti di fiducia con i clienti.
Compiti principali:
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* Installazione e configurazione di impianti di allarme intrusione, videosorveglianza, rilevazione incendio, controllo accessi e cablaggio reti dati;
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* Programmazione e configurazione software di sistemi complessi;
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* Gestione delle attività di supporto tecnico, manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti;
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* Costante ascolto delle esigenze dei clienti;
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* Creazione di un rapporto diretto con clienti privati, aziende, responsabili della sicurezza e istituti di vigilanza.
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Requisiti:
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* Diploma di istruzione secondaria superiore a indirizzo tecnico o laurea ad indirizzo tecnico;
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* Buona conoscenza dei principi di base delle reti dati;
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* Ottima capacità di lettura e comprensione della documentazione tecnica;
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* Esperienza maturata sui dispositivi Microsoft Windows 7 / 10 / 11, Windows Server 2016 / 2019 / 2022;
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* Conoscenza avanzate di reti logiche (vlan, routing), firewall, protocolli di rete e conoscenza di storage aziendali;
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* Conoscenza di sistemi di videosorveglianza quali Hikvision, Bosch, Avigilon;
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* Conoscenza di sistemi controllo accessi come Suprema;
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* Conoscenza sistemi di antincendio qual Notifier, Tencofire;
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* Conoscenza sistemi antintrusione come Tecnoalarm, Ksenia;
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* Conoscenza di protocolli domotici quali KNX;
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* Esperienza pregressa di almeno 2 anni in installazione e manutenzione di impianti di sicurezza e impianti elettrici;
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* Pacchetto Office 365;
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* Inglese Livello B2 preferenziale;
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* Patente di guida B.
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Vantaggi:
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* Trasferte Modena e Provincia per circa il 70% del tempo;
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* Regione Emilia-Romagna per il 20% del tempo;
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* Resto d'Italia per 10% del tempo;
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* Autorizzazione Ministeriale;
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* Prestazioni salariali competitive;
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* Sostegno continuo per la formazione e lo sviluppo professionale;
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* Corsi di aggiornamento tecnico.
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Contatti:
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L'azienda richiede che i candidati si presentino nel corso di una selezione competitiva.
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Nota:
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Tutti i dati forniti saranno utilizzati ai fini della selezione del personale.