Il nostro cliente è un'agenzia di rappresentanza storica e consolidata di Arese (MI), punto di riferimento sul territorio per prestigiosi brand leader nel settore dei materiali edili.
In un'ottica di forte crescita e potenziamento della penetrazione commerciale sul territorio, ricerchiamo una figura Junior da formare e avviare alla carriera di venditore.
Chi stiamo cercando
Una figura dinamica e con una forte propensione alla vendita \"sul campo\", capace di entrare in sintonia con i clienti e costruire relazioni di fiducia.
Il ruolo non è solo esecutivo: richiede curiosità e voglia di imparare un mestiere tecnico.
Cerchiamo qualcuno che:
Abbia una reale motivazione a crescere nel settore commerciale/edile.
Sia dotato di ottime capacità comunicative e perseveranza.
Possieda, preferibilmente, un background tecnico (Geometra, Architettura, Ingegneria) o una minima esperienza nel settore.
Sia disponibile alla mobilità territoriale giornaliera (visite presso i clienti).
Valuti positivamente l'apertura di P.IVA (con garanzie e fisso mensile).
Cosa farai
Dopo un periodo di affiancamento diretto con il titolare, ti occuperai dello sviluppo e della gestione del portafoglio clienti (imprese e rivenditori):
Sviluppo territoriale:Visiterai attivamente rivenditori edili e imprese per generare nuove opportunità.
Gestione e Upsell:Seguirai i clienti già attivi (che attualmente ordinano in autonomia) per consolidare il rapporto e presentare nuove soluzioni e promozioni.
Market Intelligence:Raccoglierai informazioni strategiche sul campo e feedback sui prodotti da riportare alle aziende mandanti.
Consulenza Tecnica:Imparerai a spiegare le caratteristiche dei prodotti leader di mercato, diventando un consulente per il cliente.
Cosa offre l'azienda
Inquadramento economico incentivante:Un sistema remunerativo composto da una parte fissa e premi produzione legati al raggiungimento degli obiettivi.
Sistema premiante:Premi produzione e provvigioni legate agli obiettivi raggiunti (con percentuali maggiorate in caso di P.IVA).
Strumenti di lavoro:Auto aziendale e rimborso spese integrale.
Formazione continua:Un percorso di crescita professionale al fianco di un professionista senior e il supporto tecnico delle case madri.
Non si tratta solo di gestire un territorio, ma dicostruireuna presenza autorevole in un mercato agile e gratificante.
Se sei un giovane talento pronto a dimostrare il tuo valore, inviaci la tua candidatura.