Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per rilevante azienda cliente operante nel settore alimentare, un/a Manutentore Elettrico La risorsa, inserita nel team tecnico, si occuperà di: Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e linee produttive.
Interventi di manutenzione elettrica su linee di produzione, trasporto e confezionamento alimentare; Diagnosie risoluzione guasti su impianti automatizzati e strumentazione di processo; Lettura e interpretazione di schemi elettrici, elettromeccanici e di automazione; Utilizzodi software per la diagnostica PLC, inverter, motori e azionamenti elettrici per il controllo di velocità e posizione; Verificadella compatibilità e corretto funzionamento dei componenti elettrici; Collaborazione con il team di manutenzione per garantire l'efficienza degli impianti; Redazione di report tecnici di intervento o analisi delle cause radici dei guasti.
Richiediamo: Preferibile Diploma in ambito tecnico (elettrico, elettronico, elettromeccanico); Esperienza pregressa come manutentore elettrico in contesti manifatturieri, preferibilmente in aziende del settore alimentare; Ottima conoscenza dell'elettrotecnica generale, del disegno elettrico ed elettromeccanico; Capacitàdi lettura schemi elettrici e di automazione; Conoscenza dibase di pneumatica e idraulica; Competenze base informatiche in ambito manutentivo; Conoscenza disoftware relativi ad impianti e sistemi di controllo; Capacitàdi lavorare in squadra, flessibilità e orientamento alla risoluzione dei problemi.
Offriamo: Inserimento diretto in azienda cliente a tempo indeterminato con RAL e inquadramento da valutare in base all'esperienza + buoni pasto e variabile; Orario di lavoro: dal lunedì al sabato su 3 turni 6:*****:*****:*******:*****:00-6:00 con riposo compensativo + dopo formazione, reperibilità sabato pomeriggio e domenica, notturno; Luogo di lavoro: Usmate Velate (MB).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari possibilità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
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Gli interessati, ambosessi, (l.******), sono invitati a consultare il sito.
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