IL BANDO COMPLETO DI DOMANDA DI PARTECIPAZIONE E' REPERIBILE SUL SITO WWW.BEAGESTIONI.IT NELLA SEZIONE LAVORA CON NOI Desio, 17/10/2025 Prot. 11594/2025 BANDO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE DI N.1 ADDETTO UFFICIO TELERISCALDAMENTO A TEMPO DETERMINATO DI UN ANNO, TRASFORMABILE A TEMPO INDETERMINATO BEA Gestioni S.p.A., in esecuzione di quanto previsto nella procedura aziendale PG 23 rev.9 del 09.02.2024 “_Regolamento per la selezione, l’assunzione e l’inserimento del personale, assegnazione di incarichi interni ed esterni_”, indice una selezione pubblica per l’assunzione di n.1 addetto per l’Ufficio Teleriscaldamento a tempo determinato di un anno trasformabile a tempo indeterminato. 1. OGGETTO DELLA SELEZIONE La figura oggetto della ricerca farà riferimento direttamente al Responsabile Ufficio Teleriscaldamento dal quale dipende gerarchicamente e con il quale collabora attivamente per le seguenti mansioni, indicate a titolo esemplificativo e non esaustivo: - assistenza alla predisposizione della documentazione di gara per le attività di progettazione ed esecuzione dei lavori di ampliamento della rete di teleriscaldamento aziendale; - assistenza alla progettazione definitiva ed esecutiva di ampliamenti della rete e di modifiche impiantistiche della centrale di integrazione e riserva finalizzate al suo potenziamento; - gestione operativa dei contratti: pianificazione delle attività, affidamento dei lavori, consegna in sicurezza delle aree di lavoro e gestione delle interferenze, sorveglianza sulla modalità di esecuzione delle attività, controllo qualità delle prestazioni e consuntivazione (técnica ed economica) dei lavori eseguiti da imprese esterne; - verifica e controllo dell’esecuzione dei lavori assegnati alle imprese esterne al fine di valutarne técnicamente la correttezza e/o la conformità ai capitolati d'appalto; - assistenza técnica in fase di esecuzione dei lavori: effettuazione di ispezioni e sopralluoghi in cantieri per verifiche attinenti aspetti tecnici e di sicurezza dei lavori; - assistenza técnica alle attività manutentive; - analisi dei dati di produzione e comunicazioni agli Enti Competenti; - predisposizione di documentazione técnica ed elaborazione di dati tecnici e statistici dell’impianto. 2. REQUISITI GENERALI DI AMMISSIONE a) idoneità psico-fisica all’impiego; b) diploma di laurea magistrale in ingegneria (energetica, meccanica, elettrica o altro) o titolo equivalente;[VB1] [AC2] c) ottima conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Power Point); d) patente di guida cat. B; e) non aver esercitato negli ultimi 3 anni per conto di pubbliche amministrazioni poteri autoritativi o negoziali nei confronti della Società stessa e delle Sue partecipate (Legge 190/2012 e s.m.i. e D. Lgs. 175/2016 e s.m.i.). - Costituirà titolo preferenziale aver maturato esperienze pregresse in impianti di produzione di energia elettrica, impianti di cogenerazione, teleriscaldamento. Costituiranno altresì titolo preferenziale la conoscenza dei software per il calcolo fluidodinamico delle reti idrauliche, l’avvenuta partecipazione a corsi di formazione per Esperti in Gestione dell'Energia (EGE) ed una buona conoscenza della lingua inglese_. Tipologia di rapporto: a tempo pieno a tempo determinato per 12 mesi trasformabile a tempo indeterminato. Inquadramento: CCNL Unico Gas Acqua, 5° livello. 3. COSA OFFRE L’AZIEND[VB3] A L’azienda offre: a) flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; b) buoni pasto; c) assistenza sanitaria integrativa; d) programma di induction dedicato ai nuovi assunti; e) gestione dei talenti; f) corsi di formazione. 4. MODALITA’ DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA 5. MODALITA’ DI SELEZIONE: SISTEMA DI VALUTAZIONE DELLA COMMISSIONE 6. GRADUATORIA IDONEI - ASSUNZIONE L’assunzione del vincitore della selezione sarà effettuata se e in quanto le norme vigenti a quella data lo consentiranno. La Società si riserva la facoltà di procedere all’assunzione dei concorrenti secondo l’ordine di graduatoria, verificato il possesso dei requisiti e nel rispetto della normativa vigente e di utilizzare la graduatoria per eventuali altre assunzioni anche a tempo determinato. La graduatoria della selezione resterà comunque valida per 12 mesi dalla data del verbale di sua adozione e potrà essere utilizzata da BEA Gestioni S.p.A. per assumere eventuale altro personale avente caratteristiche analoghe a quelle della presente selezione. 7. DISPOSIZIONI FINALI Il presente annuncio è rivolto all’uno e all’altro sesso ai sensi della Legge 903/77 e s.m.i. BEA Gestioni S.p.A. si riserva, a suo insindacabile giudizio, la facoltà di modificare, sospendere o revocare il presente avviso. BEA GESTIONI S.p.A. Il Direttore Generale Dott. Alberto Cambiaghi [VB1]Io se posso lo preferirei come scritto laureato se possibile [AC2]OK [VB3]Punto aggiunto da me per cercare di essere più accattivanti sul mercatoda capire se tenere, modificare o togliere Contratto di lavoro: Tempo pieno