Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo recente lavoro? DIVENTA LIFECHANGER!\nAvrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un’attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar.\nGi Group Spa, società di Gi Group Holding, ricerca per il team di filiale una figura da inserire in:\nSTAGE IN RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE\nDi cosa ti occuperai: attraverso un iter di formazione, ti occuperai della gestione del front-office e dei colloqui conoscitivi, screening e archiviazione curricula, gestione dei canali di reclutamento. Approfondirai i principali aspetti legati alla selezione e presentazione delle candidature alle aziende oltre agli aspetti legati all’amministrazione del personale assunto.\nAttività principali: Prenderai parte alle attività di front-office con particolare attenzione all'accoglienza dell'utente;\nTi occuperai dell’attivazione dei canali di reclutamento e dello Screening CV;\nConvocherai i candidati e le candidate e affiancherai il team nella conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione;\nTi occuperai della valutazione e stesura del profilo con analisi dei punti di forza e aree di miglioramento;\nTi occuperai della restituzione dei feedback a seguito del colloquio;\nSupporterai il team nell’attivazione dei contratti di assunzione. Sei la persona ideale se:\nHai conseguito una Laurea in materie umanistiche/economiche, hai interesse per il mondo delle risorse umane e hai buona conoscenza della lingua inglese e di MS Office.\nCompletano il profilo:\nOttime capacità relazionali, predisposizione al lavoro in team, dinamismo e flessibilità.\nSede di lavoro:\nFiliale di Voghera\nGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).\nL’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.\nI candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati