Un'azienda metalmeccanica strutturata cerca un impiegato addetto all'amministrazione del personale per gestire le presenze, le assenze e le pratiche di assunzione. La posizione richiede esperienza pregressa nel settore HR e buona conoscenza della contrattualistica e della normativa del lavoro. È prevista la possibilità di smart working e un ambiente di lavoro dinamico. Un'ottima opportunità per chi vuole crescere in un contesto internazionale.
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