Umana S.p.A. cerca OPERAI DI PRODUZIONE per un’importante azienda metalmeccanica a Casale Monferrato (AL).
Responsabilità:
- Operare macchinari e attrezzature di produzione in modo sicuro ed efficiente;
- Eseguire la manutenzione di routine e le riparazioni necessarie alle macchine;
- Controllare la qualità dei prodotti finiti per assicurare che rispettino gli standard di qualità dell'azienda;
- Partecipare alla pianificazione e all'organizzazione della produzione, contribuendo a migliorare l'efficienza del processo produttivo.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in un campo tecnico;
- Esperienza maturata nel settore dell'industria meccanica;
- Conoscenza dei principi di funzionamento delle macchine industriali;
- Capacità di eseguire la manutenzione di routine e le riparazioni necessarie alle macchine;
- Capacità di lavorare in team e di contribuire alla pianificazione e all'organizzazione della produzione.
Luogo di lavoro: Casale Monferrato (AL).
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.