Gi Pro Mechanics 4.0
È la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitomeccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, che lavorano per accompagnare i nostri candidati verso mansioni e contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.
Per un'azienda cliente del settore manutenzione industriale, siamo alla ricerca di un
SALDATORE A TIG-MIG-MAG
Il candidato deve aver maturato esperienza come saldatore a TIG, MIG, MAG e supportare le attività di commessa dell'area service divisione elettromeccanica.
Requisiti richiesti:
Preferibile diploma in ambito tecnico
Conoscenza dei materiali
Capacità di lavorare in autonomia
Disponibilità a trasferte su cantieri nazionali (non frequenti)
Capacità di leggere i disegni tecnici
Abilità manuale
Si prevede un inserimento a tempo determinato iniziale in somministrazione, con finalità di assunzione.
Luogo di lavoro:San Giovanni Teatino (Ch).
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ), la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà di servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo opera nei settori: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriere.
Siamo presenti in oltre 37 Paesi in Europa, Asia e America, con un team di oltre ***** persone.
I nostri valori sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su.
Gi Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si rivolge a candidati nel rispetto del D.lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del ****, in materia di parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento EU ******** su.
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