Ali Professional ricerca, per conto di una realtà aziendale strutturata, una figura di Payroll & Administration Specialist.
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggere attentamente quanto segue.
La risorsa sarà inserita all'interno dell'area risorse umane e amministrazione con un focus prevalente sulle attività di amministrazione del personale e gestione payroll, affiancando le funzioni HR nella gestione operativa e documentale del ciclo vita del dipendente. Le attività contabili saranno presenti ma secondarie rispetto al perimetro HR.
Principali responsabilità
Area HR & Payroll
gestione amministrativa della documentazione del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni);
raccolta e verifica delle presenze (ore lavorate, straordinari, ferie, permessi, malattie);
inserimento e controllo dei dati variabili per l'elaborazione delle buste paga;
predisposizione e verifica dei cedolini paga;
gestione delle anomalie e quadrature payroll, calcolo di indennità, premi, bonus e trattenute;
gestione degli adempimenti normativi e contributivi (INPS, INAL, UNIEMENS), gestione ritenute fiscali (IRPEF, addizionali regionali e comunali);
interfaccia con consulente del lavoro.
Area Amministrativa/Contabile
Supporto alle registrazioni di contabilità generale e nell'Inserimento e controllo fatture attive e passive;
Supporto alle attività di chiusura periodica. xpavfwm
Requisiti
Laurea in discipline economiche o diploma di ragioneria;
Esperienza di 3–4 anni in ruoli amministrativi con focus su HR/payroll amministrazione del personale e delle dinamiche di elaborazione paghe;
Conoscenze contabili;
Ottima padronanza di Excel e del pacchetto Office;
Offerta
Retribuzione: €30.000 – €40.000, commisurata all'esperienza, CCNL Metalmeccanico Industria;
Buoni pasto da 6 € al giorno.
Sede di lavoro: Collesalvetti (LI)