Ph3Overview /h3pFiliale italiana di multinazionale leader nel settore intralogistico. Ruolo di coordinamento. /ppbAzienda /b /ppL'azienda è una multinazionale leader nel settore intralogistico ed è alla ricerca di un Field Service Team Leader per la zona di Bologna ed Emilia Romagna. /ppbOfferta /b /ppIl Field Service Team per la sede di Bologna svolge un ruolo fondamentale nelle operazioni automatizzate dell'azienda, garantendo un coordinamento efficace del team e il mantenimento dei più alti standard di qualità, sicurezza e produttività. Oltre a pianificare e supervisionare le attività quotidiane, il ruolo contribuisce direttamente all'affidabilità dei nostri sistemi automatizzati, partecipando alle attività di manutenzione preventiva assegnate. Inoltre supporta l'esecuzione dei contratti di servizio SUS e SBS, assicurando continuità operativa, la puntuale realizzazione delle attività di manutenzione e il costante rispetto dei livelli di servizio contrattuali. Agendo come principale punto di comunicazione tra tecnici, management e cliente, il ruolo garantisce un allineamento chiaro, un efficiente esecuzione della manutenzione e un elevato livello di qualità del servizio. /pulliCoordinare e supervisionare il team di manutenzione sul campo, garantendo il raggiungimento degli obiettivi operativi. /liliPianificare e gestire gli interventi di manutenzione preventiva e correttiva sugli impianti e macchinari. /liliSupportare le attività operative quando necessario, partecipando direttamente ai compiti di manutenzione in loco assegnati. /liliAssicurare il rispetto delle normative di sicurezza durante tutte le attività operative. /liliMonitorare e ottimizzare le performance delle attrezzature, implementando azioni migliorative. /liliFornire supporto tecnico al team e risolvere problematiche complesse in loco. /liliGestire le relazioni con i clienti, management e tecnici garantendo un servizio di qualità e tempestivo. /liliRedigere report dettagliati sulle attività svolte e sullo stato degli impianti. /liliCollaborare con altri dipartimenti per migliorare i processi e l'efficienza operativa. /li /ulpbCompetenze ed esperienza /b /ppI requisiti per il Field Service Team Leader sono: /pulliDiploma tecnico o formazione in ambito Meccanico, Elettrico, Elettronico, Automazione Industriale o similare. /liliEsperienza comprovata in ambienti industriali automatizzati o sistemi di movimentazione/logistica. /liliEsperienza nella manutenzione preventiva e correttiva di sistemi automatizzati. /liliPrecedente esperienza in ruoli di coordinamento o supervisione tecnica. /liliConoscenza delle norme di sicurezza (HSE) e degli standard di qualità. /liliCapacità di interpretare schemi elettrici, manuali tecnici e documentazione di manutenzione. /liliAbilità nell'utilizzo di strumenti informatici e sistemi CMMS. /liliLeadership operativa e capacità di gestione del team. /liliOttime capacità comunicative e relazionali, anche verso il cliente. /liliAttitudine al problem-solving e alla gestione di criticità operative. /liliForte orientamento alla sicurezza, alla qualità e al rispetto dei livelli di servizio (SLA). /liliDisponibilità a lavorare su turni, nei weekend o in situazioni di emergenza. /liliRappresenterà un plus l'esperienza diretta con contratti SUS e/o SBS e la conoscenza della lingua inglese per documentazione tecnica e comunicazioni interne. /liliResidenza in Emilia Romagna, preferibilmente in zona Bologna. /li /ulpbCompleta l'offerta /b /pulliContratto a tempo indeterminato in un'azienda leader nel settore del Trasporto e Distribuzione. /liliRetribuzione competitiva tra 45.000 EUR e 55.000 EUR annui, commisurata alle competenze. /liliOpportunità di crescita professionale in un ambiente strutturato e stimolante. /liliPossibilità di lavorare a Bologna (o limitrofi), in un contesto innovativo e tecnologicamente avanzato. /liliAccesso a formazione continua e sviluppo delle competenze tecniche. /li /ulpSe pensi di essere la persona giusta per questo ruolo di Field Service Team Leader, non esitare a candidarti! emFatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. /em /p /p #J-18808-Ljbffr