Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante Aeroclub del territorio, un MANUTENTORE AERONAUTICO con LMA.
La risorsa, riportando direttamente al Maintenance Manager, svolgerà all' interno dell'Impresa di Manutenzione CAO, le funzioni previste e riportate sulla propria LMA. In particolare, si occuperà di:
* Mantenere in efficienza gli aeromobili, svolgendo le necessarie ispezioni ed interventi di manutenzione su cellula, motore, elica, sistemi meccanici ed elettrici;
* Svolgere interventi di manutenzione programmata, manutenzione straordinaria a seguito di avarie/difetti;
* Applicare i bollettini di servizio, modifiche, svolge interventi di manutenzione prescritti dalla CAO;
* Rilasciare in servizio gli aeromobili a seguito delle ispezioni prescritte.
Requisiti:
* Possesso di una LICENZA DI MANUTENZIONE AERONAUTICA EASA categoria B1 o B2 su ala fissa;
* Gradita esperienza su gruppo Cessna e/o Piper;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Capacità di lavorare in team garantendo un'adeguata autonomia nell'eseguire i lavori assegnati;
* Buone capacità di resilienza;
* Flessibilità operativa;
* Spiccato senso di adattamento alle condizioni operative, conservando la capacità di saper valutare in autonomia le cose da fare
Si offre:
Contratto diretto con l'Azienda a tempo indeterminato con RAL da valutare in base all'esperienza;
Orario Full time su giornata 8-17, da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro Varese (VA).
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.