CHI SIAMO AGAP2
È un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da sette anni, la prima sede italiana a Milano. Vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO. Operiamo in una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Per un’opportunità in presenza a Chieti, in partnership con un’importante multinazionale del settore edile, siamo alla ricerca di 1 Buyer.
Responsabilità
* Gestione del procurement di tutte le componenti del progetto
* Analisi delle richieste di materiale per identificare il prodotto e le sue caratteristiche
* Emissione di richieste di offerta e rispetto delle tempistiche
* Discussione con i fornitori (vendors) riguardo il contratto di acquisto e le modalità di pagamento
* Stesura del contratto di acquisto e della documentazione accessoria
* Coordinamento, controllo e ottimizzazione di tutte le attività di acquisto di beni e servizi, produzione, magazzino e logistica
* Guidare il team e bilanciare i carichi di lavoro
* Interfaccia con i responsabili dei diversi reparti aziendali
Requisiti
* Esperienza di almeno 2 anni nel settore edile, con focus sulle infrastrutture
* Conoscenza fluente dell’italiano (madrelingua) e dell’inglese (livello B2)
* Competenza nell’uso di Excel
* Capacità di gestione e interfaccia con fornitori e funzioni interne
Offerta
* Contratto a tempo indeterminato
* Strumenti di formazione sia per hard skills che soft skills
* Follow-up costanti con il team HR e il Business Manager
* Piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante
AGAP2 è un employer che promuove le pari opportunità: crediamo che la diversità sia fonte di arricchimento reciproco e ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni risorsa può portare un valore unico. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Rispettiamo inoltre gli impegni in materia di risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.
Privacy
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni del Regolamento UE 2016/679.
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