PpCrediamo nelle connessioni reali. Quelle che vanno oltre i dati e gli algoritmi. Quelle che si basano su empatia, intuizione, istinto. Per questo all'innovazione tecnologica uniamo sempre la passione dei nostri professionisti. Per creare una connessione che sia umana. Perché per noi non sarai mai solo un curriculum, a cui dare un’occhiata. /p pRandstad. Partner for Talent. /p pRANDSTAD Holding nv è la multinazionale olandese attiva dal 1960 nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro. Presente in 39 Paesi con 4.858 filiali e 38.331 dipendenti per un fatturato complessivo che ha raggiunto nel ,3 miliardi di euro - è la seconda agenzia di servizi HR al mondo. Presente dal 1999 in Italia, RANDSTAD conta ad oggi 2000 dipendenti e oltre filiali a livello nazionale. RANDSTAD è la prima Agenzia per il Lavoro ad avere ottenuto in Italia le certificazioni SA8000 (Social Accountability 8000) e GEES (Gender Equality European Standard) in materia di “pari opportunità”. /p pIl team Fashion Luxury di Randstad Professional Leaders Search Selection ricreca per azienda cliente una figura di: /p h3Tecnico Industrializzatore /h3 pLa Figura gestisce l’industrializzazione dei capi di abbigliamento al termine delle attività diprototipazione e campionario per il passaggio alla produzione. /p h3Attivita /h3 ul liPartecipare ai fitting con i Clienti per lo sdifettamento dopo l’assegnazione dei capi /li liAssicurare l’approvazione da parte dei Clienti del PPS /li liSupervisionare la modifica delle schede tecniche e dei cartamodelli a valle dellosdifettamento ed industrializzazione /li liSupportare il Tecnico di Confezione che segue i Laboratori esterni, nella risoluzionedelle problematiche tecniche che emergono in fase di produzione /li liLavorare sull’ottimizzazione dei tempi di confezione, partendo dallo studio delmodello e del piazzamento, al fine di contenere il costo del capo. /li liInteragire continuamente con l’Ufficio Prodotto e con i Clienti, per proporre /li lialternative di finiture utili a ridurre i minuti di lavorazione. /li liIn fase di prototipia e campionario, realizzare ed inviare mock up dimostrativi aiBrand, al fine di garantire lo standard qualitativo richiesto. /li liPartecipare al pricing, contribuendo alle strategie di costruzione dei prezzi finali, cherendano vendibili i capi assicurando anche un ragionevole margine all’Azienda. /li liCoordinarsi con l’Ufficio Prodotto, la Modelleria, la Sartoria, i Laboratori Esterni, perla risoluzione di eventuali problemi di produzione, anche al fine di ottimizzare iprocessi produttivi e ridurre i costi. /li liTenersi aggiornato/a sulle tendenze e sulle tecnologie nel settore della Moda. /li liSviluppare e implementare procedure standardizzate che regolino il flusso di lavoro /li litra la Modelleria e la Sartoria, in ottica di efficienza. /li liFacilitare il flusso di lavoro tra i vari Reparti (Modelleria, Taglio, Sartoria), /li lisupportandoli nella soluzione di eventuali problematiche. /li liContribuire all’elaborazione del minutaggio, base di partenza per stabilire il costo diconfezione. /li /ul pEsperienza: almeno 3 anni nel settore della moda, preferibilmente in ruoli di industrializzazione o produzione /p pSede: provincia di Pisa /p /p #J-18808-Ljbffr