Pubblicato il 27 maggio
Mansioni della posizione
Il nostro cliente è realtà industriale internazionale, leader nella progettazione e produzione di componenti ad alta precisione per sistemi di potenza applicati a contesti industriali avanzati e ad elevata specializzazione tecnologica ricerchiamo un
Responsabile Reparto Lavorazioni Meccaniche CNC
La risorsa avrà un ruolo chiave all'interno dello stabilimento produttivo, riportando direttamente al Plant Manager contribuendo in maniera concreta al raggiungimento degli obiettivi di performance, qualità ed efficienza.
Sarà responsabile del coordinamento e dell'ottimizzazione delle attività dei centri di lavoro, garantendo la piena operatività dei macchinari e una gestione efficace dei flussi produttivi, in un contesto strutturato, dinamico e orientato al miglioramento continuo.
Posizione
Si occuperà di pianificare e supervisionare le lavorazioni, assicurando il rispetto dei programmi produttivi e intervenendo tempestivamente in caso di variazioni o criticità. Avrà inoltre la responsabilità di analizzare le performance, individuando opportunità di efficientamento e collaborando attivamente con le principali funzioni aziendali, tra cui ingegneria di processo e manutenzione, per garantire standard elevati e continuità operativa.
Un ruolo centrale sarà rappresentato dalla gestione e valorizzazione del team, promuovendo un contesto di lavoro orientato alla sicurezza, alla responsabilità e al raggiungimento dei risultati. La posizione richiede una forte capacità organizzativa e decisionale, oltre a un approccio analitico e orientato al miglioramento dei processi.
Requisiti
Desideriamo entrare in contatto con risorsa in possesso di consolidata esperienza nel mondo delle lavorazioni meccaniche su centri di lavoro CNC, una solida conoscenza del disegno tecnico e dei principali linguaggi di programmazione ISO su controlli Fanuc e Siemens, oltre a una buona familiarità con i sistemi qualità tipici di contesti industriali evoluti.
Completano il profilo una comprovata esperienza nel
