Lavoropiù S.p.A, filiale di Fidenza (PR), per azienda storica e leader nel settore alimentare, ricerca un/una ELETTRICISTA INDUSTRIALE da inserire presso lo stabilimento sito nelle vicinanze di Collecchio (PR).
La figura ideale ha maturato esperienza come elettricista in contesti industriali, preferibilmente in aziende alimentari, costruttrici di macchine o imprese di impianti elettrici che operano nel settore della produzione/confezionamento alimentare.
Requisiti
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Ottima capacit di lettura di schemi elettrici;
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Esperienza nella ricerca guasti su linee di produzione, confezionamento e impianti generali;
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Conoscenza e gestione di manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici civili e industriali;
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Interventi di ripristino in cabine MT/BT;
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Abilit nel cablaggio bordo macchina.
Titoli preferenziali
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Attestati PAV/PES (sicurezza elettrica);
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Abilitazione all’utilizzo di piattaforme elevatrici per lavori in altezza
(Il corso PAV/PES, se non ancora posseduto, sar obbligatorio all’atto dell’assunzione).
Orario e disponibilit
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Lavoro su 2 turni durante l’anno;
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Lavoro su 3 turni da luglio a settembre (campagna estiva), anche sabato/domenica, con 1 riposo settimanale;
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Disponibilit alla reperibilit notturna (retribuita) durante l’anno.
Si offre assunzione direttamente in azienda, a tempo determinato o indeterminato in base alla seniority, con una RAL indicativa: fino a €40.000. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca