Decalacque, Azienda termoidraulica che da più di 10 anni opera nel settore nel territorio di Piacenza e provincia, è alla ricerca di **IMPIEGATO/A HR** **- sostituzione maternità** All'interno della funzione hr, la figura si occuperà di: - Assunzione nuovi dipendenti e collaboratori;
- gestione del processo di chiusure mensili ed elaborazione dei cartellini in collaborazione con il fornitore esterno per l’elaborazione del cedolino;
- gestione richieste ferie, permessi e malattie;
- cessazione rapporti;
- analisi dei costi inerenti la gestione del personale;
- produzione di report e statistiche;
- monitoraggio scadenze contratti;
- Gestione amministrativa del dipendente assicurando l'applicazione corretta delle normative in materia di lavoro e risorse umane **Requisiti**: - laurea in materie Economiche o Giuridiche;
- esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni;
- provenienza da contesti organizzativi medio-strutturati
- cura del dettaglio, approccio metodico, gestione delle priorità e delle incombenze, orientamento al risultato, rispetto delle scadenze. Completano il profilo ottime capacità comunicative e relazionali **Altre informazioni**:
L'azienda offre: - contratto di lavoro per sostituzione maternità tempo pieno
- CCNL Commercio;
- sede di lavoro: Piacenza Contratto di lavoro: Tempo pieno Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: a partire da €1.400,00 al mese Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Quattordicesima
- Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - addetto/a alle risorse umane: 1 anno (Obbligatorio)