PpstrongThe Palace Company Europe /strong, è alla ricerca di un/a strongHR Legal Specialist /strong da inserire all’interno del Team HR. La risorsa supporterà l’HR Director nel garantire che l’azienda operi nel rispetto delle norme e che le relazioni lavorative siano gestite in modo etico e conforme alla legge. /ph3Responsabilità principali /h3ulliAssicurare che l'organizzazione rispetti tutte le normative in materia di diritto del Lavoro, interpretando e applicando le normative, inclusi gli aggiornamenti su nuove leggi e regolamenti; /liliRedigere e revisionare contratti di lavoro, lettere di impegno d’assunzione, trasferimenti e clausole specifiche; /liliSupportare gli Hotels ed i servizi interni nella gestione dei contenziosi a livello stragiudiziale e giudiziale e iter disciplinari; /liliPromuovere e aggiornare le policies e le procedure interne inerenti i rapporti di lavoro; /liliInterfacciarsi con Rappresentanze Sindacali Aziendali. /li /ulh3Requisiti /h3ulliMinimo 2/3 anni di esperienza nel ruolo, maturata in contesti aziendali o presso studi legali, con un focus specifico sul diritto del Lavoro e su tematiche giuslavoristiche; /liliLaurea Magistrale in Giurisprudenza; /liliBuona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata; /liliOttime doti relazionali e comunicative per interfacciarsi con dipendenti, manager e avvocati esterni; /liliCapacità organizzative, di problem solving e precisione; /liliForti capacità negoziali. /li /ulpL’offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91 /ppSede: Milano /p /p #J-18808-Ljbffr