Ali Professional è la divisione di Ali Spa specializzata nella ricerca e selezione di profili specialistici e sulle figure di Middle & Top Management.
Ricerchiamo un/una
Senior Administration & HR Specialist
per azienda cliente leader dal **** nello stampaggio di materie plastiche, vetroresina e materiali compositi. Specializzata nella tecnologia rotazionale, produce serbatoi carburante per mezzi pesanti/agricoli, componenti per l'oleodinamica e articoli industriali su misura.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI:
La figura ricercata ricoprirà un ruolo centrale e trasversale, con responsabilità sia sull'area amministrativa-contabile, sia sulla gestione del personale. Lavorerà in collaborazione con un collega dedicato interamente alla gestione amministrativa delle risorse. Mantenendo invece la responsabilità diretta sulle seguenti attività:
Area Amministrazione e Contabilità
Gestione home banking e rapporti con gli istituti di credito e dei pagamenti tramite home banking, inclusi flussi bancari e pagamenti derivanti dalle paghe
Registrazione della contabilità ordinaria e di tutti i movimenti bancari
Predisposizione delle registrazioni contabili in fase di chiusura di bilancio (la chiusura ufficiale è affidata al commercialista, al quale dovranno essere fornite scritture complete e corrette)
Gestione F24
Predisposizione di tutta la documentazione richiesta dal commercialista
Redazione di bilanci trimestrali con struttura analoga a quella del bilancio annuale
Gestione dei rapporti con il revisore e presidio delle verifiche periodiche
Redazione e aggiornamento dei libri contabili
Area Gestione del Personale
Gestione e controllo dei cartellini presenze (40 dipendenti)
Invio presenze al consulente del lavoro
Controllo e verifica delle buste paga elaborate dal consulente (premi, pignoramenti, cessioni del quinto, ecc.)
Gestione delle pratiche amministrative relative al personale
Ricerca e selezione del personale (impiegati e operai addetti alle macchine)
Rapporti con agenzie per il lavoro e società di somministrazione
Gestione dei rapporti con il consulente del lavoro
Gestione pratiche di cassa integrazione
Gestione contestazioni disciplinari
Rapporti con il sindacato in merito a eventuali contestazioni o situazioni specifiche
REQUISITI RICHIESTI:
Esperienza consolidata di almeno 4 anni nel ruolo
Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile nella gestione del personale e nelle attività di selezione
Capacità di interfacciarsi con i sindacati e con il commercialista
Autonomia operativa, precisione, capacità di gestione delle priorità
INFORMAZIONI AGGIUNTIVE
Sede: Spilamberto (MO),
Modalità di lavoro: in sede
CCNL: Industrie Gomma Plastica
RAL: commisurata all'esperienza maturata