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Sap application consultant

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agap2 Italia
Pubblicato il 26 novembre
Descrizione

CHI SIAMO


AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.




IL TUO RUOLO




📋 Descrizione del ruolo:


Siamo alla ricerca di un/una SAP BTP Application Development. La figura si unirà a un team multidisciplinare e sarà responsabile di progettare, sviluppare e ottimizzare componenti software in ambienti moderni e dinamici, adottando approcci agili e tecnologie all’avanguardia.




🎯 Responsabilità principali:


* Sviluppare soluzioni software personalizzate utilizzando SAP BTP e Node.js
* Collaborare con team cross-funzionali per raccogliere requisiti e tradurli in specifiche tecniche
* Migliorare e ottimizzare soluzioni software esistenti per incrementarne prestazioni e usabilità
* Partecipare attivamente alle discussioni tecniche e contribuire alla risoluzione di problemi complessi




✅ Requisiti:


* Esperienza consolidata nello sviluppo di soluzioni su SAP BTP (Business Technology Platform)
* Ottima padronanza di Node.js e framework moderni
* Conoscenza di pratiche DevOps, strumenti di versionamento e CI/CD
* Esperienza con metodologie Agile/Scrum



Cosa offriamo:


* Contratto a tempo indeterminato;
* Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
* Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con formazione continua;
* Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.




The world needs you!

Agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.


Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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