L'azienda è un'organizzazione di grandi dimensioni operante nel settore Retail, con un forte focus sull'efficienza e sull'innovazione nei processi di approvvigionamento e logistica. Offre un ambiente professionale e stimolante, orientato al raggiungimento di risultati concreti. Costruire, consolidare e sviluppare relazioni efficaci con i principali fornitori, promuovendo un dialogo continuo e orientato alla performance. Guidare in autonomia i processi di negoziazione contrattuale, definendo condizioni di servizio, SLA, KPI e clausole di miglioramento continuo. Monitorare la compliance contrattuale e intervenire in caso di deviazioni, assicurando coerenza tra aspettative, costi e qualità del servizio. Definire, strutturare e controllare un set completo di KPI logistici (es. puntualità consegne, lead time, accuratezza inventariale, livello di servizio, costi per unità). Analizzare periodicamente dati e report di performance, identificando trend, inefficienze o potenziali rischi operativi. Sviluppare dashboard di monitoraggio e promuovere una cultura data-driven all'interno del team e con i partner. Pianificare, organizzare e distribuire le attività del team in base alle priorità, garantendo equilibrio tra carico di lavoro, tempistiche e qualità delle output. Valutare correttamente urgenze, dipendenze operative e trade-off tra qualità, tempo e risorse. Fornire feedback continui, supporto operativo e indirizzo strategico, contribuendo alla crescita delle competenze interne. Competenze ed esperienza Pregressa esperienza nel ruolo od in ruolo similare che comprenda attività di negoziazione. Abilità analitiche per interpretare dati e prendere decisioni informate. Capacità di negoziazione e gestione dei fornitori. Orientamento al risultato e capacità di lavorare in team. Doti di leadership per gestione collaboratori Tempo indeterminato in un'azienda di grandi dimensioni. R