Tirocinio attivato tramite Bando SALGO - Per azienda cliente del territorio pontino, operante in ambito chimico-farmaceutico, siamo alla ricerca di una/un HR Business Partner Intern da inserire nel team HR dell'affiliata.
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito.
Il/la tirocinante avrà l'opportunità di acquisire competenze teoriche e pratiche nei principali processi amministrativi e gestionali delle Risorse Umane, all'interno di un contesto multinazionale del settore farmaceutico.
Attività principali:
La risorsa supporterà il team HR in diverse aree chiave, con un coinvolgimento trasversale nei processi di gestione del personale:
- Gestione amministrativa del personale e aggiornamento HRIS; - Supporto alle campagne di Performance & Talent Management; attività di onboarding e induction; - Comunicazione su welfare e benefits; - Reportistica HR e analisi KPI; - Aggiornamento canali di comunicazione interna ed eventi HR; - Partecipazione a progetti di digitalizzazione e continuous improvement. xpavfwm
Responsabilità:
Il tirocinio si svolgerà prevalentemente onsite presso il sito produttivo di Campoverde di Aprilia, con supervisione diretta del tutor HR. È prevista la rotazione tra diversi processi HR per garantire una visione completa della funzione e massimizzare l'apprendimento.
Requisiti:
- Laurea in Economia, Business Administration, Ingegneria Gestionale, Giurisprudenza o affini; - In alternativa: Master in HR Management o esperienza di stage analoga - Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint) - Inglese fluente - Precisione, riservatezza, proattività e orientamento al lavoro in team
Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Ottimo
Disponibilità oraria: Full Time
Livello contratto: STAGE