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Impiegato/a telefonico recupero crediti casarano

Casarano
Covisian Credit Management
Responsabile recupero crediti
Pubblicato il 4 marzo
Descrizione

Lavora con i leader del Credit Management

Covisian Credit Management S.p.A., parte del Gruppo Covisian, è da oltre 30 anni tra i principali player del mercato italiano di gestione del credito. Siamo una squadra di 500 professionisti e, con 6 sedi sul territorio nazionale, gestiamo oltre 45 Top Client. La nostra essenza, in termini di filosofia aziendale, approccio di business e modello operativo è racchiusa in “Tech. People. Smile."

Posizione:

Per la sede di Casarano (Le) è aperta la selezione per:

Phone Collection – Impiegato/a Telefonico Recupero Crediti

Cerchiamo talenti nel comunicare, negoziare e lavorare per obiettivi a cui dare un’opportunità concreta per entrare in un contesto strutturato, dinamico e orientato ai risultati, dove professionalità, competenze e Squadra fanno la differenza.

Il ruolo

La figura selezionata gestirà un portafoglio crediti attraverso attività telefonica outbound, lavorando su target chiari e condivisi con la Committente e con un sistema premiante legato alle performance.

Attività principali

* Contatto telefonico professionale ed efficace con il Cliente/Debitore
* Studio della pratica e analisi delle cause di insoluto
* Negoziazione di soluzioni di rientro sostenibili
* Monitoraggio della pratica fino alla chiusura
* Aggiornamento costante delle posizioni su gestionale aziendale

Requisiti:

Il profilo ideale

* Diploma di scuola superiore
* Spiccato orientamento al risultato
* Ottime capacità comunicative e negoziali
* Buona conoscenza degli strumenti informatici
* Attitudine al lavoro in Team e problem solving

L’offerta

* Retribuzione fissa oraria garantita secondo CCNL TLC 8,44€/h
* Sistema incentivante con compenso crescente al raggiungimento degli obiettivi
* Flessibilità organizzativa per favorire il work-life balance
* Inserimento in una realtà leader, strutturata e in forte sviluppo
* Formazione iniziale e affiancamento continuo per valorizzare le competenze

Candidarsi ora significa scegliere di iniziare un percorso di crescita in un’azienda solida, riconosciuta, orientata all’eccellenza e che investe sulle Risorse.

Altre informazioni:

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D. Lgs. 215/03 e 216/03).
#J-18808-Ljbffr

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