Istituto San Giorgio è un Centro per il Trattamento dei Disturbi del Comportamento Alimentare (DCA) e dell’Obesità. Il centro accoglie i suoi ospiti in forma residenziale e nel centro diurno. Presso l’Istituto, il percorso diagnostico, clinico e riabilitativo può essere realizzato in tutta la sua completezza, permettendo la gestione clinica con una graduale e progressiva riduzione dell’intensità assistenziale e la possibilità di completare il progetto terapeutico con l’attività diurna. Gli ampi spazi interni ed esterni, le numerose attività in programma, le varie dotazioni strutturali ed i molteplici servizi a disposizione dell’utenza, integrano il progetto terapeutico che viene studiato per ogni singolo ospite. Il modello teorico clinico rivolto anche alle famiglie, la possibilità di accogliere i minori, oltre che le numerose attività, fanno del Centro l’unico servizio integrato esistente in Regione Lazio e uno dei pochi sul territorio nazionale. Si ricerca un manutentore per Centro dedicato al trattamento dei pazienti affetti da Disturbi del Comportamento Alimentare e Obesità (DCA) sito a Soriano Nel Cimino (VT), per sostituzioni malattia. Il centro ospita minori e adolescenti tra i 13 e i 22 con difficoltà psichica a cui offre servizi di riabilitazione in un’ottica di recovery. conoscenza di base dei principali impianti: idraulici, elettrici, termo-tecnici e di condizionamento; capacità di effettuare piccoli interventi di manutenzione ordinaria su strutture, arredi e attrezzature; buona manualità e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti e attrezzi di base per la manutenzione; buona conoscenza dei principali strumenti informatici; preferibile esperienza pregressa nella mansione; domicilio in zone limitrofe. Sono richieste, inoltre: capacità di organizzare il lavoro in autonomia, rispettando priorità e urgenze; ottime capacità di problem-solving; affidabilità e precisione. Si offre inserimento di tipo subordinato, con monte ore full-time (38h/settimana), nella fascia oraria mattutina, dal lunedì al venerdì, per sostituzioni malattia. L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.