Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?
Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in resistente sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.
Per il potenziamento delle nostre Filiali di Torino e prima cintura, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:
HR GENERALIST - SALES & SERVICE SPECIALIST
Team e Ruolo:
Acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di: • Raccolta ed analisi delle vacancy dei clienti attivi e dei lead di clienti prospect; • Redazione e pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento; • Conduzione di colloqui (telefonici e/o in presenza) con i candidati; • Presentazione dei dossier e organizzazione dei colloqui in azienda; • Mappatura del territorio e successiva proattivazione dei migliori candidati intervistati; • Supporto all'attività amministrativa: gestione contratti di somministrazione, monitoraggio delle presenze e assenze dei somministrati, fatturazione.
Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:
• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Hr Generalist o Recruiter o Administration preferibilmente presso Agenzie per il Lavoro; • Laurea o Master in materie umanistiche con indirizzo inerente alle Risorse Umane; • Alta predisposizione all'utilizzo di strumenti informatici e alla ricerca in banche dati; • Residenza in Torino o provincia di Torino.
Soft skills:
• Spirito partecipativo e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; • Ottime capacità di ascolto e orientamento al problem solving; • Senso di responsabilità, precisione e buone doti organizzative; • Curiosità, passione e predisposizione all'apprendimento.
La nostra offerta:
• Un package retributivo commisurato alla tua effettiva esperienza e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo e welfare aziendale, ticket restaurant; • Orario tempo pieno 40 ore settimanali, 09:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00, dal lunedì al venerdì.
Unisciti a noi!
L’offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito