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Categorie protette l68/99 (montebello vicentino)

Montebello Vicentino
Randstad Italia
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Luogo di lavoro: Montebello Vicentino (VI)

Per un'azienda con sede a Montebello Vicentino (VI), specializzata nella progettazione, sviluppo e vendita di Sistemi di Automazione e Controllo Industriale, siamo alla ricerca di un Impiegato/a Tecnico da inserire nel reparto Ricerca e Sviluppo (R&D;).

Questa opportunità è rivolta a candidati/e che abbiano la possibilità di iscriversi agli elenchi categorie protette per invalidità civile o del lavoro come da L.68/99.

Orario Full time dal lunedì al venerdì, possibilità di smart working.

Retribuzione annua: 34000€ - 40000€

Esperienza : 1 anno

Responsabilità

La risorsa supporterà le attività tecniche del team R&D;, contribuendo allo sviluppo e al miglioramento dei prodotti.

- Supporto alla documentazione tecnica e alla stesura di specifiche di prodotto.
- Analisi di dati e risultati di test per lo sviluppo di nuove soluzioni.
- Collaborazione con il team di progettazione per l'ottimizzazione dei sistemi.
- Gestione e archiviazione dei disegni e dei file tecnici.

Qualifiche

Requisiti richiesti:

- Possibilità di essere assunti in ottemperanza della Legge 68/99 per invalidità civile o del lavoro - categorie protette.
- Diploma tecnico o titolo di studio equipollente (preferibile).
- Buone competenze informatiche e capacità di utilizzare software tecnici.
- Resistente interesse per l'innovazione e lo sviluppo tecnologico.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Disponibilità a un orario di lavoro full-time.

Se sei una persona con una formazione tecnica, motivata a crescere in un contesto internazionale e all'avanguardia nell'automazione industriale, candidati subito!

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Livello di studio: diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS.

#J-18808-Ljbffr

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