Randstad Office Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito amministrativo e impiegatizio.
Per notevole cliente in ambito Biomedico, selezioniamo la figura di
FLEET MANAGER
che avrà la gestione del Parco Auto Aziendale con l’obiettivo di ottimizzare la Flotta tramite il controllo dei costi.
Sede di lavoro : In Sede - Roma Sud.
Orario : 08.30/18:00 con pausa pranzo.
Si offre: Contratto: Tempo Determinato / Tempo Indeterminato, CCNL: Commercio. RAL 40000K
Responsabilità:
- Definisce la Car Policy aziendale, ne supervisiona la corretta integrazione e stabilisce i criteri operativi di applicazione;
- Interviene nei casi di infrazione e supervisiona la corretta gestione dei casi eccezionali
- È responsabile del rispetto dei tempi di consegna delle auto aziendali e delle carte carburante ad esse associate;
- Definisce i processi del Parco Auto aziendale ( dall’assegnazione al ritiro della vettura, compresi i sinistri le
- multe e le assicurazioni)
- Supervisiona l’implementazione e l’ottimizzazione degli applicativi di gestione del Parco Auto;
- Gestisce i rapporti con i driver, con gli autonoleggi e con le case costruttrici;
- È responsabile del piano periodico di auditing a cura dei propri riporti, verificando che nella propria;
- struttura siano seguite le procedure aziendali (comprese quelle relative al GDPR ed al modello 231), rilevando le non conformità e prendendo azioni correttive;
- È responsabile nel fornire tutte le informazioni e i dati richiesti dalla Direzione per la gestione di controversie e penali;
- Coordinamento e valutazione di tutti i livelli gerarchici a suo riporto, per il raggiungimento degli obiettivi comuni;
- Si attiene ai piani di lavoro ordinari e straordinari richiesti dal proprio responsabile, nel rispetto del contratto di lavoro;
- Produce reports relativi alle attività che svolge, nelle modalità e nei tempi indicati dal proprio responsabile;
- E' responsabile del rispetto dei codici di condotta ed etici e delle normative interne dell’azienda, per la propria persona e per tutti i livelli gerarchici a suo riporto.
Requisiti:
- Diploma di Maturità;
- Corso specialistico in Fleet Management;
- almeno 6 anni di esperienza nell’ ambito del Fleet Management, di cui almeno 3 in ruoli di coordinamento;
- ottima conoscenza degli applicativi Office365;
- ottima conoscenza dell’Inglese;
- ottime doti comunicative ed ottime Capacità relazionali.
Completano il profilo:
- Leadership;
- Problem solving;
- Flessibilità;
- Orientamento all’ innovazione;
- Doti organizzative.
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La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito