PIndustrialization Engineering – Aluminium /ppCompany Profile /ppIl nostro cliente è una realtà parte di un gruppo multinazionale specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni a catalogo ed in alluminio per il segmento Architettonico ed Edile. L’azienda è presente in Italia con uno stabilimento produttivo che attualmente conta circa 150 dipendenti. /ppResponsabilities /ppLa persona, riportando direttamente del Direttore di Produzione, fungerà da ponte tra la Ricerca e Sviluppo e la produzione, impegnandosi nelle seguenti attività: /pulliStudia il disegno tecnico o il prototipo fornito dall’ufficio tecnico/RD. /liliValuta la fattibilità produttiva: materiali, tolleranze, assemblaggio, tecnologie da impiegare. /liliPropone modifiche per semplificare o ottimizzare la produzione. /liliSviluppa il ciclo di lavoro: fasi operative, tempi standard, macchinari coinvolti. /liliCollabora con l’ufficio tempi e metodi per stabilire tempi e costi di produzione. /liliIdentifica le attrezzature, utensili, stampi necessari. /liliSupervisiona o gestisce la produzione di campioni e pre-serie. /liliPropone azioni per il miglioramento continuo (Lean manufacturing, riduzione sprechi, ecc.). /liliSupporta l’introduzione di nuove tecnologie o automazioni. /li /ulpQualifications Skills /pulliEsperienza di almeno 3/5 anni all’interno del ruolo e maturata presso realtà del segmento Metalmeccanico; /liliLaurea in Ingegneria Meccanica/ Gestionale o Diploma Tecnico; /liliConoscenza dei principi Lean; /liliOttima conoscenza della lingua; /liliOttime doti relazionali; /liliOrientamento al risultato e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e multitasking. /li /ulpProvincia di Brescia (BS). /ppLe ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. /ppAutorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato. /p