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Responsabile di produzione

Arluno
Manpower
Responsabile di produzione
Pubblicato il 10 giugno
Descrizione

Responsabile Produzione Junior - Settore Automotive



Per importante azienda nostra cliente, siamo alla ricerca di un Responsabile Produzione Junior motivato e dinamico, preferibile con esperienza nel settore automotive. Il candidato ideale avr un forte interesse per la produzione, un background tecnico in ingegneria, e sar capace di gestire e ottimizzare il flusso produttivo, garantendo il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi. Il ruolo richiede capacit organizzative, leadership e orientamento al miglioramento continuo.

Requisiti:


Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Gestionale o in un campo correlato.
Conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale.
Almeno 1/2 anni di esperienza pregressa in azienda nel settore motorsport o automotive, con particolare focus su piccole serie di produzione.
Competenza nell’uso di software CAD e pacchetto Office.


Responsabilit :


Gestione delle risorse produttive: Determinare la quantit di risorse necessarie, tra cui forza lavoro, materie prime, attrezzature e macchinari, per ciascun progetto.
Organizzazione del flusso di lavoro: Organizzare il flusso produttivo per rispettare le specifiche e le scadenze stabilite, gestendo la struttura dell’officina e l’allocazione del personale.
Pianificazione della produzione: Pianificare e monitorare l'avanzamento della produzione, anticipando le problematiche e coordinando il flusso dei materiali tra fabbricazione, magazzino e assemblaggio.
Collaborazione con l’ufficio tecnico: Fornire feedback e supporto all’ufficio tecnico per integrare la produzione nelle fasi di progettazione.
Gestione della qualit : Garantire il rispetto degli standard qualitativi richiesti, monitorando le performance produttive e promuovendo il miglioramento continuo.
Elaborazione protocolli e procedure: Redigere protocolli e procedure produttive, verificandone l’applicazione in linea con gli standard ISO 9001.
Gestione delle attivit non ricorrenti: Preparare joblist per attivit non ricorrenti, come rialzi vetture e altre operazioni speciali.
Ottimizzazione delle risorse: Gestire tutte le risorse coinvolte nel processo produttivo, inclusa la pianificazione della logistica interna.
Manutenzione e sicurezza: Pianificare la manutenzione ordinaria e straordinaria, migliorando le condizioni delle attrezzature e dell'ambiente di lavoro. In qualit di preposto alla sicurezza, far rispettare le normative di salute e sicurezza sul lavoro.
Collaborazione con l’ufficio acquisti: Lavorare a stretto contatto con l’ufficio acquisti per pianificare l’approvvigionamento dei componenti, rispettando tempi e quantit.
Supporto ai fornitori: Supportare l’ufficio acquisti nella gestione dei fornitori e nell’invio delle specifiche tecniche.


Competenze richieste:


Leadership e gestione del team: Ottime capacit di leadership e di gestione del team, con focus su motivazione e miglioramento continuo.
Problem solving: Doti di problem solving e di gestione delle criticit in ambito produttivo.
Capacit relazionali
Flessibilit e gestione delle priorit : Capacit di lavorare in modo flessibile e di gestire più progetti e priorit contemporaneamente in un ambiente dinamico.
Orientamento al miglioramento continuo


Cosa offriamo:


Un'opportunit di crescita in un ambiente altamente stimolante e innovativo nel settore automotive.
Un team giovane e dinamico, con forti opportunit di sviluppo professionale e personale.
Un contesto lavorativo che promuove la collaborazione, l’efficienza e la qualit.


Assunzione diretta a tempo indeterminato, con retribuzione lorda annuale commisurata all’esperienza lavorativa.

Sede di lavoro : Zona Rho(Mi) vetrinabakeca

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