La risorsa si occuperà di:
Contrattualistica nazionale e internazionale
* Redazione, revisione e negoziazione di contratti commerciali, a livello nazionale e internazionale (es. compravendita, distribuzione, agenzia, appalto, contratti di licenza, NDA etc.).
* Supporto legale alle funzioni aziendali nelle trattative con clienti, fornitori e partner.
* Predisposizione e revisione di standard contrattuali aziendali.
* Supporto e presidio del processo di gestione contrattuale all'interno dell'azienda al fine di garantire il rispetto delle procedure aziendali e gestione archivio contratti.
Compliance
* Presidiare le attività di compliance normativa, con particolare riferimento a:
* D.Lgs. 231/2001 (supporto all'OdV; aggiornamento costante del Modello 231/01, del Codice Etico e delle procedure correlate).
* Whistleblowing.
* Protezione dei dati personali (GDPR).
* Diritto delle nuove tecnologie (es. AI Act; NIS 2; Data Act; Cyber Resiliance Act).
* Export compliance.
* Tutela dei consumatori.
* Antitrust.
* Supporto nella definizione e nell'aggiornamento di policy e procedure aziendali.
Proprietà intellettuale
* Gestione e tutela, in coordinamento con i consulenti legali esterni e con i consulenti IP, del portafoglio marchi, a livello nazionale e internazionale.
* Gestione delle controversie in fase stragiudiziale in coordinamento con i consulenti IP e con i consulenti legali esterni.
Diritto societario
* Supporto nelle attività di predisposizione e revisione dei verbali del C.D.A. e dell'Assemblea dei Soci.
* Predisposizione e gestione di deleghe e procure.
Contenzioso
* Presidio del contenzioso in collaborazione con gli studi legali esterni incaricati.
Coordinamento e consulenza interna
* Gestione dei rapporti con consulenti legali esterni.
* Supporto costante alle funzioni aziendali e al management su tematiche legali e regolamentari.
Il Responsabile Affari Legali risponderà al Direttore amministrazione finanza e controllo e si coordinerà con i consulenti esterni incaricati dell'azienda.
Si richiede:
* Laurea magistrale in Giurisprudenza.
* Esperienza professionale di almeno 7–9 anni, maturata presso aziende di grandi dimensioni o presso studi legali strutturati, preferibilmente nell'ambito del diritto d'impresa.
* Esperienza trasversale nelle aree: contrattualistica, compliance, IP e diritto societario.
* Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
* Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point).
Sono inoltre richieste:
* Capacità analitiche.
* Elevata attenzione ai dettagli.
* Capacità di adattamento a contesti complessi.
* Assertività ed autorevolezza.
* Approccio pragmatico orientato alle soluzioni.
* Capacità di interazione con il top management.
Sede di lavoro: Marostica (VI).
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Qualora non siate contattati entro 60 giorni dall'Azienda, la ricerca è da considerarsi conclusa.