GEODIS, leader mondiale nel settore della logistica e della supply chain, sta espandendo il suo team In un'epoca in cui l'efficienza e l'innovazione sono fondamentali, siamo alla ricerca di talenti dinamici e motivati che desiderano fare la differenza in un contesto di lavoro stimolante e in continua evoluzione. Unisciti a noi e diventa parte di una squadra che si impegna a fornire soluzioni logistiche di eccellenza ai suoi clienti in tutto il mondo. Siamo alla ricerca di un/una brillante HR Administration presso la sede legale di Milano Santa Giulia. Responsabilità Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione del personale;Predisposizionee gestione della contrattualistica del personale;Monitoraggio delle scadenze contrattuali e della documentazione obbligatoria;Gestione dei rapporti con enti esterni (INPS, INAIL, Centro per l'Impiego);Gestione delle pratiche relative a malattie, infortuni, maternità e permessi;Archiviazione digitale e cartacea della documentazione del personale;Supporto nella gestione di fringe benefit, welfare aziendale e premi di risultato;Gestione del processo payroll mensile: raccolta e validazione delle variabili retributive al controllo delle presenze, in coordinamento con consulente del lavoro e studio paghe esterno, garantendo la corretta applicazione delle normative e delle policy aziendali;Partecipazione a progetti HR;Supporto alle relazioni con il personale interno per tematiche organizzative e gestionali;Interfaccia conle diverse filiali operative per processi amministrativi e HR.Requisiti richiesti Pregressa esperienza di almeno 5 anni nel ruolo preferibilmente maturata all'interno di multinazionali appartenenti al settore della logistica;Ottima conoscenza di Excel;Precisione, approccio analitico e proattività;Dimestichezza nella gestione software payroll e sistemi presenze;Flessibilità;Gradita conoscenza della lingua inglese;Buona competenza relazionale e comunicativa;Gradita conoscenza del CCNL Logistica, tr