PstronguMISSION DEL RUOLO /u: /strong /ppIl candidato, inserito all'interno del Mercato territorialmente competente della DIREZIONE REGIONALE PIACENZA - LOMBARDIA SUD avrà la responsabilità di gestire un pacchetto clienti con fatturato compreso tra i 1mln € ed i 7,5 mln €. /ppbr/ppstrongPrincipali attività di presidio /strong: /ppIl strongGestore polo affari /strong deve conseguire gli obiettivi economici, commerciali e di qualità del servizio relativi alla clientela del proprio portafoglio, assicurando un elevato livello di personalizzazione del rapporto ed un attento monitoraggio del rischio e pertanto: /pullicontribuire alla realizzazione dei piani commerciali del Polo Affari sviluppando gli affari del proprio portafoglio, allo scopo di divenire Banca di riferimento per la clientela gestita; /liliassicurare un elevato livello qualitativo del servizio e della relazione offerta alla clientela del proprio portafoglio, in termini di professionalità e disponibilità; /liliassicurare la corretta erogazione del credito garantendo il costante monitoraggio del rischio per la clientela gestita; /lilisviluppare la quota di mercato tramite la realizzazione di piani di acquisizione nella provincia di assegnazione; /liliseguire proattivamente i clienti assegnati tenendo conto dei volumi e degli obiettivi concordati; /liliindividuare il potenziale globale, il fabbisogno attuale e futuro del cliente, gestire la consulenza e la vendita di tutti i prodotti e servizi bancari; /liliformulare ed attuare, di concerto con il Responsabile del Polo, la strategia commerciale per i clienti in portafoglio. /li /ulpbr/ppstrongScopo/Aspettative /strong: /pulliGarantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e reddituali stabiliti per il portafoglio di competenza minimizzandone il rischio creditizio, in coerenza con gli indirizzi creditizi aziendali. /liliGestire e sviluppare le relazioni in linea con gli indirizzi e le iniziative pianificate valorizzando le potenzialità del Polo di riferimento e assicurando un elevato livello di servizio e di soddisfazione della clientela. /liliMantenere un costante livello di aggiornamento e specializzazione sull'andamento dei mercati, sulle forme tecniche di finanziamento praticabili e sui prodotti per la clientela aziende. /li /ulpbr/ppstrongEsperienza richiesta /strong /ppE' richiesta un'esperienza nel ruolo di strongGestore Small Business o /strong simile da almeno 5 anni. /ppbr/ppstrongCompetenze richieste /strong /pulliEsperienza di almeno 5 anni presso Banche; /liliOttime capacità relazionali e predisposizione all’acquisizione di nuova clientela; /liliOttima conoscenza del Territorio di riferimento /liliSpiccate attitudini commerciali /liliPredisposizione all'attività di consulenza professionale rivolta alla clientela aziende; /liliConoscenza di prodotti rivolti alle aziende; /liliForte orientamento al risultato; /liliStanding ed approccio adeguati al ruolo /liliDisponibilità e flessibilità /li /ulpbr/ppstrongSede di Lavoro/disponibilità richieste: /strong /pulliCremona /li /ulpbr/ppstrongSCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE /strong: /pp· strongemIl nostro Gruppo /em: /strong /pp· strongemIl processo di selezione: /em /strong /pp· strongemI consigli per prepararti al colloquio /em /strong: /pp· strongemBenefits e Smart Working: /em /strong /ppbr/ppstrongINCONTRA /strong: /pp· strongemI nostri Ambassador: /em /strong /pp· strongemI nostri recruiter /em /strong: /ppbr/ppstrongRIMANI SEMPRE AGGIORNATO /strong: /ppstrongLinkedin: /strong /ppbr/ppPotrai candidarti fino al 31/12/2025 ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati! /ppbr/ppPuntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità. /ppIn ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. /ppPer approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, all'indirizzo: /p pe la nostra sezione dedicata “People Care”, al link /p pemQualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a: /em /p