Compliance Specialist, interessata a crescere in ambito diritto informatico, privacy, cybersecurity e normativa NIS 2, lavorando a stretto contatto con una figura senior e con interlocutori internazionali.
Posizione:
Entrerai in un contesto strutturato e internazionale, con un percorso di crescita graduale e concreto.
Ti occuperai di supportare il Gruppo nell’interpretazione e applicazione delle normative digitali, contribuendo al coordinamento delle società estere su temi legali e di compliance ICT.
Principali responsabilità:
In affiancamento al team e con autonomia crescente:
- supporterai le attività legate a NIS 2, GDPR e cybersecurity;
- contribuirai alla creazione e aggiornamento di policy, procedure e documentazione di gruppo;
- collaborerai al coordinamento delle società controllate estere;
- parteciperai alla revisione di contratti IT, cloud e servizi digitali;
- seguirai aggiornamenti normativi su cyber, privacy, AI e regolamentazione digitale europea;
- supporterai audit, assessment e attività di formazione interna.
Requisiti:
- Laurea in giurisprudenza, informatica giuridica o percorsi affini;
- robusto interesse per diritto informatico, cybersecurity e privacy;
- conoscenza di base del GDPR;
- ottima capacità di lavorare in inglese (scritto e parlato);
- precisione, curiosità, capacità di sintesi e attitudine all’apprendimento continuo.
Sarà considerato un plus:
- conoscenza NIS 2, ISO 27001, D.Lgs. 231/2001;
- master o corsi in ambito cyber, privacy o compliance;
- conoscenza della lingua francese;
- interesse per AI Act, DORA, eIDAS e digital regulation.
Cosa offriamo:
- inserimento in un gruppo internazionale;
- affiancamento diretto a una figura senior;
- percorso strutturato di crescita e sviluppo professionale;
- coinvolgimento su temi attuali e strategici;
- Sede di lavoro: Regione Cime di Leca, 30 – 17031 Albenga (SV).
Scopri di più su di noi visitando il nostro sito 👉 www.orserogroup.it
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Il Gruppo Orsero promuove le pari opportunità e accoglie con favore le candidature di tutte le persone, nel rispetto del D.lgs. 198/2006. Le selezioni sono aperte a candidati e candidate di ogni età, genere, orientamento sessuale, origine, disabilità e convinzione personale.